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公务员考试行测每日一练:语句表达(328)
1.A.这样的“偏见”不应当是贬义词B.这些因素在理解活动中起着先人为主的作用C.合理的偏见是无法避免也不应该避免的D.这种偏见是可以被理解而且应该被原谅的2.下面四句话中存在歧义的一句是( )。A.游击队攻下一个敌军长期盘踞的据点。B.派出所收到一对年轻妇女拾到的耳环。C.老村长送去一车各家各户献出的木料。D.通信员取出一份正副团长签发的命令。3.①风格的形成也意味着艺术的成熟,风格越强烈,给人的印象越深刻②但冰冻三尺非一日之寒,风格的形成不是一件容易的事,更不能刻意设计而得③颜柳欧赵,苏黄米蔡,风格鲜明,流传千古④它是个人漫长的艺术探索历程,有时甚至要付出一生的精力⑤书法有个性,能形成自己的风格,几乎是每一位书法家的追求⑥古人云:“学书初谓未及,中则过之,后乃通会,通会之际,人书俱老”将以上6个句子重新排列,语序正确的是:A.③⑤④②①⑥B.⑤③①②④⑥C.⑥⑤④③①②D.⑥③⑤①④②4.下列各句中有语病的一项是( )。A.真正进入了人生的生存程序——结婚、生子、住房、柴米油盐等等,才知道青年时代“明月松间照”式的“超脱”,只不过是少年时代“为赋新词强说愁”的延续B.一个作家如果生活基础坚实,善于观察分析,就能发现生活中的主流而不被支流所迷惑C.他深深热爱足球事业,伤病刚刚恢复,就立即回到绿茵场上,投入到备战世界杯预选赛的训练中D.随着信息技术的日益普及,电脑成为人们学习和工作不可或缺的工具已经是不争的事实5.孟子曾经说过:“君以国士待我,我当以国士报之!君以路人待我,我以路人报之!君以草芥待我,我当以仇寇报之!”诚如斯言,若说中国员工最不敬业,其原因很可能是中国雇主最不敬业。国内一份对大型制造业和服务型企业中268个部门的经理和员工的调查表明,超过80%的绩效评估体系是无效的。在这样的氛围里,员工如何培养敬业精神?填入画横线部分最恰当的一句是( )。A.当绩效评估无效时,那肯定是人情世故当道B.那些繁琐而无用的评估制度势必会引起员工的反感C.管理者对员工的态度可见一斑D.在许多企业,上下级之间存在着严重的断裂查看答案与解析[page]1.正确答案: C本题解析: 文段论述的是偏见,并将其分为合理的和盲目的两类,按总分式结构论述。空缺的句子作为第一个分论点的总结,应该是与第二个分论点的总结——“这种偏见是应当克服而且是可以克服的”相对应的。A项句意、句式都不符合;B项亦然;C项严丝合缝,符合题意;D项“被原谅”一词不妥,文段论述的偏见是普遍事实,而非某个人的过错,谈不上原谅的问题。所以本题选C。2.正确答案: B本题解析: 本题考查辨析歧义的能力。B项中“一对”有歧义,可以理解为“耳环是被两个年轻妇女拾到的”,也可以理解为“年轻妇女拾到的两个耳环”。其他三项语句表达通顺,句意明确,没有歧义。故正确答案为B。3.正确答案: B本题解析: 首先看句首,句首集中在⑥③⑤句中,⑤句引出了书法这个概念,后文中都是围绕着书法这个主语展开的,故⑤句做句首最为合适,起到引出下文的作用,故B选项正确。4.正确答案: C本题解析: 本题为病句辨析题。C选项不合逻辑,“恢复”的主语是“他”,不是“伤病”,应改为“刚刚从伤病中恢复”;其它选项没有语病。故正确答案为C。5.正确答案: A本题解析: 根据画横线处后面句子中的“氛围”一词,可知所填入句子描述的应该是一种“氛围″,由此可排除C项。通过文段可知,画横线处的句子应该和前句所提到的“绩效评估体系”有所联系,D项说的是上下级之间的关系,与前文的话题缺乏一致性,填入文段显得突兀,排除。B项虽然延续了前文的话题,但是与后文衔接不紧密且“势必”一词太过绝对,因此本题选A。
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