- 1
- 0
- 约6.44千字
- 约 14页
- 2021-11-11 发布于江苏
- 举报
最新通用多篇护士个人年终述职报告范文
??护士个人年终述职报告1
??忙碌而又充实的一年即将过去,在院领导及护理部主任的各方面的支持和教导下,顺利完成各项任务。结合科室的实际,有计划的开展工作,合理安排时间,并述职如下:
??一、加强护理人员医德医风建设
??1、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语。并实行淡妆上岗、微笑服务。
??2、继续开展健康教育。
??3、对体检者发放满意度调查表,并对满意度调查中提出的意见进行整改,如加强导诊服务等。
??4、对新分配的护士进行岗前培训,内容包括职业素质、规章制度、护士行为礼仪及护理基础知识、专科知识、合格者给予上岗。
??二、提高护理人员业务素质
??对门诊部导医人员按三基三严内容进行培训,每周两次学习及晨会提问,每月护士培训及考试。对护理制度、应急预案进行了重新培训,利用科晨会提问医院护理核心制度,使每个护士都能熟练掌握并认真落实。
??三、加强了院内感染学习及相关传染病知识学习
??门诊大厅不单单实施导诊工作,还面临传染病的初期分诊工作,带领大家学习相关的传染病诊断预防知识,并严格执行消毒隔离制度。
??四、落实优质护理,勇于创新,提升护理服务
??实施“服务在细处,帮人在急处”的服务信条,落实优质护理,护理人员从细微处入手,点点滴滴为病人着想。协助年老体弱病人挂号,取药,帮助行动不便病人办理住院手续等,与患者加强沟通,为患者提供人性化服务。与此同时通过完善工作制度、优化服务流程、创新工作模式,丰富工作内涵,加强安全管理等举措的落实,使护理工作更加贴近患者、贴近临床、贴近社会。
??五、护理质量持续改进
??针对今年医院的评审工作,按照“二级综合医院评审标准和细则”规范了各项工作,使日常工作规范化标准化。经过专家初评发现了许多问题,针对存在的问题并结合实际进行整改。每月依照PDCA的管理模式,制定了门诊部导医质量考核方案,月月考核、评价、分析、改进,以求导医质量的持续改进。
??六、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施
??有效地回避风险,为患者提供优质、安全有序的护理服务。不断强化安全意识教育,重新学习了门诊部常见的不安全因素及演练应急预案,使不安全因素降到最低。
??七、协助护理部完善压疮管理及跌倒坠床的安全管理工作
??做好难免压疮上报的登记督导工作,针对压疮护理的相关问题及时提出整改意见。
??门诊部20__年:
??依据二级医院评审要求,完善并持续改进导医工作。继续加强导医人员的职业素养及服务培训。全面学习传染病及院感知识。
??加强“三基三严”学习,夯实理论基础。优化服务流程,更好服务于民。在来年的工作中将克服缺点、改进方法、加强管理、提高服务,大胆探索体检工作的新思路、新方法,促使工作再上一个新的台阶。
??护士个人年终2
??亲爱的医院领导:
??随着年底,20xx年已经结束,20xx年对我来说,是一年的进步,是今年的收获。自20xx年毕业以来,我一直在医院工作七年,通过今年六月的医院,组织护理管理岗位公开竞争的机会,在部门主任和团长的支持和鼓励下,我荣幸地得到你医院的领导肯定和信任,今年9月,服用了肾脏科护士助理这个职位,工作到目前为止。踏上新的工作,进入新的工作环境,我一直在想,他们有什么优势?有什么差距和差距?未来的努力是什么?通过一年的工作实践,我以认真和务实的方式认识自己,我深知肩上有更多的责任,我的脚上有很多力量。我已经对我以前的工作做了以下总结:
??一思想政治:
??1.支持党的领导,良好的品格,良好的职业道德,积极参与医院,组织政治学习和思想道德训练。我爱我的工作,可以做我的工作工作,认真贯彻医院的和政策,严格要求自己的职业道德。坚持以患者为中心,以质量为核心的服务理念,适应卫生改革,社会发展的新形势,积极参与所有政治活动,服务于为社区服务的人民??,为患者满意作为标准,全心全意为人民服务。
??2.我院自1993年被评为三级医院,该市仅有一家综合性三级医院,今年满足三级医院审查工作,我积极参与医院组织的培训活动,认真研究了我院未来发展的前三位评论意义。在部门主任和部长的领导下,我们将参加部门工作质量的检查,严格保障护理质量,积极参与护理改革试点。为了满足审查工作和医疗服务,三好对活动感到满意,三者结合,真正的医院做政府保证,群众满意医院,尽最大努力。
??二提高法律意识:
??法律制度日趋成熟,人们越来越意识到今天的法律,我多次参加医院组织的医疗不法行为培训课堂学习,丰富自己的法律知识,提高他们的法律意识,使他们必须了解法律,了解法律,重法律,为他们的未来可以更加严谨的工作打下基础。
??三工作:
??
您可能关注的文档
最近下载
- 儿科降低小儿静脉穿刺失败率品管圈成果汇报.pdf
- QCAYJ-42-2009 凸焊螺母、凸焊螺栓焊接质量检验.pdf VIP
- 浙商证券-船舶行业2026年度策略-油轮散货订单接力,产业共迎盈利释放.pdf VIP
- 甲供总包方安装三方合同协议5篇.docx VIP
- 在带头固本培元、增强党性、敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪“五个带头”等方面对照检查材料【2篇文】2026年.docx VIP
- 2025年高考(福建卷)政治真题(学生版+解析版).docx
- 《酸碱罐区设计规范》T/CPCIF 0431-2025团体标准.docx VIP
- 重庆2013清单计价规则-可搜索PDF.pdf VIP
- 幼小衔接一日一练:拼音①.doc
- 内蒙古党政群公务员考试行测真题及参考答案.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)