中国人寿助理岗位职责.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 中国人寿助理岗位职责  岗位职责:  1、负责员工的人事信息更新与维护、员工档案管理;  2、负责员工入职、离职、转正、调岗等异动手续办理;  3、负责员工劳动合同续聘手续办理;  4、负责公司各地区员工考勤的统计汇总、核算管理;  5、其他人事日常工作。  任职要求:  1、22—28周岁;  2、大专以上,本科学历优先;  3、对工作经历不做要求,应届毕业生亦可;  4、性格开朗、乐观、热忱、积极,有爱心、责任感,学习能力强;  5、踏实、恳切、勤奋;  6、具有良好的沟通能力与心理素养;  7、娴熟操作各种办公软件。  篇2：建信人寿岗位职责  总公司-银行保险部-业务推展岗建信人寿保险建信人寿保险股份有限公司,建信人寿,建信人寿保险,建信职责描述:  1.业务分析追踪,包括撰写业务分析报告、通过日/周/月报及短信追踪业绩等;  2.业务督导,包括建立督导体系、实施现场和非现场督导等;  3.业务推动工作,包括组织业务竞赛、制定业务支持政策等;  4.渠道联合活动,包括联合培训、联合会议、联合督导等;  5.渠道营销推动,包括新产品上线准入、开展联合营销活动等;  6.领导交办的其他工作。  任职要求:  1.全日制大学本科及以上学历学位,管理、营销、保险、经济相关专业优先;  2.具有3年及以上工作经验,其中2年为保险行业业务推展相关经验;  3.娴熟操作自动化办公软件,有良好的文案处理、方案策划及语言表达能力。  篇3：中国人寿岗位职责  银保客户经理中国平安人寿保险股份有限公司X省分公司中国平安人寿保险股份有限公司X省分公司,中国平安人寿保险股份有限公司X省分公司,平安人寿(X省)银保客户经理职责  (一)完成公司赋予的各项岗位责任:以完成个人业务目标为使命,达成年/季/月/周各项要求指标。  (二)网点维护与经营:  1、对所辖网点进行有效经营,提高网点业务产能;  2、收集网点及同业信息,健全网点经营档案,定期检视网点经营效果,并制定和落实改善措施;  3、组织网点培训及市场营销活动,辅导渠道人员提升业务技能,运用多种营销模式提升产能;  4、做好网点及客户相关售后、相关配套服务工作,如:保单初审、单证配送、产品咨询、保全代办等。  (三)其他职责  1、定期向团队长汇报个人业绩达成进展、网点日常经营工作;  2、遵守公司规章制度,参与公司组织的各项会议和培训,专心填写活动管理工具表;  3、完成公司交办的其他各项工作。  篇4：中国人寿销售代表岗位职责  一、岗位职责:  1、为团队供应日常工作策划支配,能力许可将参与公司重大决策;  2、在公司为客户供应保单咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;  3、维系并管理客户关系和档案,提升售后服务满足度。  二、任职资格:  1、20-28周岁,大专以上学历;  2、有团队管理方面的想法和创意;  3、有积极的进取心、自信念、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;  4、有良好的沟通及团队协作管理能力;  5、有过创业经历者,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。