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一、单项选择题(每小题 2 分, 25 小题,共计 50 分) 1、下列不属
于管理基本职能的是( A )。 A 、激励 B 、组织 C 、领导 D 、计划 2 、
(B )主要关注日常事务。 A 、高层管理者 B 、中层管理者 C、基层管
理者 D 、行政管理者 3 、儒学主干论的核心是( C )。 A 、整体论 B 、
协和观 C、人本观 D 、经权观 4 、下列不属于辛亥革命后中国近代管理
思想的核心的是( D )。 A、企业经营应将引进西方管理思想与继承中国
传统管理思想结合起来 B、要注重企业文化建设 C、形成了中国特色的民
族资产阶级的企业经营管理模式 D 、重视引进西方管理人才 5 、( C)
被称为 人事管理之父“ ”。 A 、亚当 .斯密 B 、莫尔 C 、欧文 D 、巴贝
奇 6 、被称为动作研究之父的管理学家是( B )。 A 、泰勒 B 、吉尔布
雷斯夫妇 C 、埃默森 D 、甘特 7 、( C)设计了直线参谋制组织结构形
式。 A 、泰勒 B、吉尔布雷斯夫妇 C、埃默森 D 、甘特 8 、提出跳
板原则的管理学家是( A )。 A、法约尔 B、马克斯 .韦伯 C、泰勒 D、
霍桑 9 、下列不属于企业的社会责任的是( A )。 A 、对法律的责任 B 、
对投资者的责任 C 、对员工的责任 D 、对社区的责任 10 、下列不属于
决策特点的是( B )。 A、目标性 B、强制性 C、选择性 D、满意性 11、
下列不属于计划形式的是( B )。 A、宗旨 B、计谋 C、战略 D、政策
12、组织结构设计的成果不包括( D )。 A、组织结构图 B、职位说明书
C、组织手册 D、人员说明 13 、下列不属于组织设计的原则是( C )。
A、专业化分工原则 B、统一指挥原则 C、以人为中心的原则 D 、权
责对等原则 14、一般来说,职权不包括( D )。 A、直线职权 B、职能职
权 C、参谋职权 D、岗位职权
15、人员配备是做好领导以及( B )工作的关键。 A 、组织 B、控制 C、
激励 D、沟通 16 、领导的本质是一种( A )。 A、影响力 B、权力 C、
魅力 D 、控制力 17 、领导者和非领导者的差异在于领导者具有一些可
被确认的基本特性,持这种观点的理论被称为( C )。 A 、路径 — 目标理
论 B、管理方格理论 C、领导特性理论 D、归因理论 18 、管理方格图
中,9.9 型对应的是( D )领导方式。 A、任务型 B、乡村俱乐部 C、
中庸之道型 D、团队型 19、下列不属于费德勒认为的影响领导行为方
式的环境因素的是( D )。 A 、职位权力
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