求职应聘英文面试经典不看后悔!.pdfVIP

求职应聘英文面试经典－不看 后悔 ! ———————————————————————————————— 作者： ———————————————————————————————— 日期 : ? 求职应聘英文面试经典 ,不看后悔！ 在一般求职应聘中 ,英语面试是必不可少的 ,也是许多应聘者比较头疼的部 分。除少数口语优秀的毕业生之外，虽然大部分毕业生即使过了四、六级，英语 口语也不一定非常好。英语水平的提高需要一个长期积累的过程 ,不可能在短时 间内快速提高的。然而 ,英语面试能力是可以在短时间内有效提高的 ,原因有以下 几点。 ●英文的面试问题类型有限：大部分问题可以预测。 ● 面谈时间不长 :英语面试一般不会超过 10 分钟，求职者回答的时间有限。 ● 回答内容比较固定：大部分提问都对应较为稳妥的回答 ,求职者有充分的时 间准备。 ● 招聘方的考查目的：对程序员的英语要求在于能读、能写、能交流。 本章列出一些常见的英文问题及参考回答 ,同时还提供了许多面试中常见的 英语词汇供参考。 1 英文面试过程和技巧 自我介绍时应该记住 “3P原则 ”:Ｐositi ｖe( 自信) ，Ｐｅrso ｎal （个性), Ｐ ertinent （中肯) 。 ● 谈吐自信，就是要积极地进行自我肯定 ,让面试官充分了解求职者的优点与潜 能。 ● 突出个性 ,就是要把自己与众不同的特点发挥出来，强调自己的专业与能力。 ● 语言中肯 ,就是要实事求是， 不要言过其辞， 夸夸其谈， 也不要涉及与工作无 关的事情。 自我介绍应简洁明了，给面试官留下思路清晰、反应快捷、逻辑性强的印象。自 我介绍时间不宜太长 ,最好控制在五分钟之内 ,以免言多语失。 另外 ,在自我介绍时应避免过多地使用 “I（”“我 ”每个句子一开头就冒出一个), “I字”,会给人留下自我标榜、 以自我为中心的印象。 灵活的应聘者往往会把以 “Ｉ” 开头的话，变成 “You”字开头。 例如 ,面试官问： “Wouｌd you plea ｓe say sｏmeth ｉｎｇ a ｂou ｔ ｙｏ urself? （请你谈谈自己的情况好吗” ? ）应聘者则说 : “Dｏ ｙou ｗａn ｔ m ｅ to ta ｌk a ｂout my ｐer ｓｏn ａl life ｏｒ to saｙ ｓｏme ｔhin ｇ about the job ？”(你想让我谈谈我个人的生活呢，还是与这份工作有关的问题？ ) 这样，谈话就将求职者和招聘方都调动了起来。 这种谈话的方式所产生的效 果是不言而喻的。毕竟面试是求职者和招聘方互相沟通和互相选择的一次机会。 回答问题时要口齿清晰、语调适中。回答内容要有条理、避免重复。介绍工 作经历的时间顺序采用倒序 ,从最近一份工作谈起，着重强调有利于新工作的业 务经历，凡和此次应征不相关的内容，应尽量避免提及。 下面是一些面试中的注意事项。 （1)自我介绍不要面面俱到。 自我介绍时首先用一句话陈述自己的基本特征， 然后迅速进入正题， 选择自 己最引以为傲的经历叙述。切记，面试官一般会承接求职者的自我介绍发问 ,所 以在做自我介绍时最好不要涉及特别难讲清楚的事情或者比较抽象的概念。另