职业生涯规划与自我管理满分试题与答案.pdf

课后测试 如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看。 观看课程 测试成绩： 100.0 分。 恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 沟通没有有效完成，原因可能是 ( ) √ A 沟通的互动性 B 沟通的双向性 C 单向沟通 D 沟通的反馈性 正确答案： C 2. 在进行职业生涯规划与管理中，职业生涯管理包括 ( ) √ A 职业发展目标 B 职业发展方案 C 职业发展角色转换 D 环境分析 正确答案： B 3. 员工有较高发展潜力和较高生产率的是哪个职业生涯阶段 ( ) √ A 介入阶段 B 成长阶段 C 饱和阶段 D 成熟阶段 正确答案： B 4. 个人测评分析中包括 ( ) √ A 专业知识 B 能力 C 个人特质 D 以上都包括 正确答案： D 5. 要让别人接受你，就必须 ( ) √ A 己所不欲，勿施于人 B 重视、在乎别人 C 认真倾听别人意见 D 以上都包括 正确答案： D 6. 解决冲突的最好办法是 ( ) √ A 逼迫法 B 退让妥协法 C 竞争法 D 合作协商 正确答案： D 7. 在一个优秀的企业，企业员工的第一福利是 ( ) √ A 高薪 B 高职位 C 丰富的经验 D 培训 正确答案： D 8.