2022年劳务员考试模拟考试题及详解(二).docVIP

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  • 2021-11-19 发布于北京
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2022年劳务员考试模拟考试题及详解(二).doc

试卷第 PAGE 1 页共 NUMPAGES 1 页 2022年劳务员考试模拟考试题及详解 姓名:_____________ 年级:____________ 学号:______________ 题型 选择题 填空题 解答题 判断题 计算题 附加题 总分 得分 评卷人 得分 1、劳务分包是工程承包人将建筑工程施工中的劳务作业发包给( )其他劳务企业的行为。 A.有实力的 B.劳务专业完全对口的 C.具有劳务资质的 D.劳务技能水平高的 答案:C 解析:劳务分包是工程承包人将建筑工程施工中的劳务作业发包给具有劳务资质的劳务企业的行为。 2、劳务实名制管理责任分为建筑施工总承包企业管理责任、总包项目经理部名制管理责任和劳务分包项目部管理责任三级责任体系。 答案:对 解析:劳务实名制管理责任分为建筑施工总承包企业管理责任、总包项目经理部名制管理责任和劳务分包项目部管理责任三级责任体系。 3、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,劳动者可以解除劳动合同 答案:对 解析: 4、施工项目管理的目标应符合合同的要求,其主要内容包括( )。 A.施工的质量目标 B.施工的利润目标 C.施工的进度目标 D.施工的安全管理目标 E.文明施工和环境保

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