- 0
- 0
- 约2.45千字
- 约 5页
- 2021-11-21 发布于河北
- 举报
3 -
企业财务处副职竟岗发言
尊敬的各位领导、同志们:
你们好!
首先感谢公司领导提供了这次竞聘的机会,使我有幸站在这里,参加部门职务的竞聘,迎接挑战,我会非常的珍惜这来之不易的机遇。
我叫,现年岁,大专文化,今天我竞聘的岗位是财务部副职和投融资管理部副职。
本人于1988年参加工作,在凉山钢铁厂职工医院工作,1993年改行调入原州地方电力调度中心财务科工作,并于1994年5月至8月参加了州财政局举办的会计提高班学习,取得珠算普四级及会计证。并于同年10月参加全国会计专业考试,取得会计员专业技术资格。1997年11月参加州财政局会计电算化班学习,取
您可能关注的文档
- 企业文化建设纵深企业文化怎样落地?.doc
- 企业文化建设要立足于企业发展.doc
- 企业文化建设要适应经济全球化和知识经济发展要求.doc
- 企业文化建设规划.doc
- 企业文化建设规划纲要.doc
- 企业文化建设调研报告.doc
- 企业文化建设过程中如何正确应用“标杆”.doc
- 企业文化建设铸企业发展之魂.doc
- 企业文化建设,鸡肋还是肥羊肉.doc
- 企业文化建设:过程,过程,还是过程.doc
- 《GB/Z 32508.2-2026绝缘液体中腐蚀性硫化物的定量检测方法 第2部分:总腐蚀性硫(TCS)》.pdf
- 《GB/Z 267.101-2026电气装置指南 第101部分:不连接公共配电网的特低电压直流电气装置应用指南》.pdf
- 中国国家标准 GB/T 32151.57-2026温室气体排放核算与报告要求 第57部分:整车制造企业.pdf
- 《GB/T 32151.57-2026温室气体排放核算与报告要求 第57部分:整车制造企业》.pdf
- 中国国家标准 GB/Z 6113.406-2026无线电骚扰和抗扰度测量设备和测量方法规范 第4-6部分:不确定度、统计学和限值建模 无线电频率干扰(RFI)统计和现场测量验证.pdf
- GB/Z 6113.406-2026无线电骚扰和抗扰度测量设备和测量方法规范 第4-6部分:不确定度、统计学和限值建模 无线电频率干扰(RFI)统计和现场测量验证.pdf
- 《GB/Z 6113.406-2026无线电骚扰和抗扰度测量设备和测量方法规范 第4-6部分:不确定度、统计学和限值建模 无线电频率干扰(RFI)统计和现场测量验证》.pdf
- 中国国家标准 GB/T 34630.1-2026搅拌摩擦焊 铝及铝合金 第1部分:术语及定义.pdf
- 《GB/T 34630.1-2026搅拌摩擦焊 铝及铝合金 第1部分:术语及定义》.pdf
- GB/T 34630.1-2026搅拌摩擦焊 铝及铝合金 第1部分:术语及定义.pdf
最近下载
- 仙剑奇侠传三图文攻略(超级详细)[精心整理].doc
- 国家管网集团招聘考试题库及详细答案(完整版).docx VIP
- 2026年哈尔滨市道里区中考二模数学试卷和答案.docx VIP
- 管线扫线、试压、清管物理干燥施工方案.docx VIP
- 三峡大学电气工程及其自动化毕业论文【范本模板】.docx
- 三菱SELFJECTOR(SJ系列)分油机中文维护说明书(精简实操版).docx VIP
- 全等三角形的判定精选练习题(分sss、sas、aas、asa、hl分专题).docx VIP
- 社区警务专业能力等级评定(判断)练习试题.docx
- 2026-2027学年小学英语五年级上册(新教材)科普版(新教材)教学设计合集.docx
- 高频精选:国家管网招聘面试题及答案.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)