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内部命题 考编预测试卷
内部命题 考编预测试卷
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内部命题 考编预测试卷
浙江公务员考试《行测》通关模拟试题及答案解析:84
1: 今年夏天,山西省出现大面积的干旱,导致小麦严重欠收,使得当地面粉价格比平时上涨了80%。这就提高了以面粉为主要原料的面包加工业的成本,据推测面包的价格将会比平时翻一倍。 以下哪项如果为真,最能削弱上述论证?单项选择题A、面包加工业生产用水的价格也有所上浮B、近年来面包生产工艺有了很大改进C、其他省份可以为山西省提供便宜的面粉D、除面粉外,也可以用其它原料替代来生产类似的面包 2:下列关于我国二十四节气的先后排序,有误的一项是( )。单项选择题A、立春一谷雨一惊蛰一清明B、立夏一小满一夏至一小暑C、立秋一处暑一白露一寒露D、立冬一大雪一冬至一大寒 3: 张教授:我支持外企W公司中国雇员的罢工。他们受到了不公正的待遇。他们中大多数人的年薪还不到10000元。李研究员:如果说工资是主要原因的话,我很难认同你的态度。据我了解,W公司中国雇员的平均年薪超过15000元。 以下哪项最为恰当地概括了张教授和李研究员意见分歧的焦点?单项选择题A、W公司中国雇员的罢工是否合理B、大多数W公司中国雇员的年薪是否不到10000元C、W公司中国雇员的工资待遇是否不公正D、工资待遇不公正是否应成为罢工的原因 4:美国管理学家罗宾斯认为:“管理者是被任命的,他们拥有合法的权力,进行奖励和处罚,其影响力来自于他们所在的职位所赋予的正式权力。领导者可以是任命的,也可以是从一个群体中产生出来的,领导者也可以不运用正式权力来影响他人的活动。”根据这段文字。以下不正确的是( )。单项选择题A、管理者的合法权力是职位赋予的B、正式任命的领导者就是管理者C、正式任命的管理者是领导者D、管理者和领导者是两个不同概念 5:有一行人和一骑车人都从A向B地前进,速度分别是行人3.6千米/小时,骑车人为10.8千米/小时,此时道路旁有列火车也由A地向B地疾驶,火车用22秒超越行人,用26秒超越骑车人,这列火车车身长度为()米。单项选择题A. 232B. 286C. 308D. 1029.6 6: 作为一个公司领导,不需要、也不可能事必躬亲,但一定要__________,能够在注重细节当中比他人观察得更细致、__________,在某一细节的操作上做出榜样,并形成__________,使每个员工都不敢马虎,无法__________。只有这样,企业的工作才能真正做细。 填入划横线部分最恰当的一项是( )。单项选择题A、明察秋毫 周密 威慑力 搪塞B、明辨是非 周详 使命感 推脱C、抓大放小 透彻 好习惯 塞责D、高瞻远瞩 入微 内聚力 敷衍 7: ( )对于目标相当于( )对于灯塔单项选择题A、信心风帆B、激情桅杆C、行动航行D、毅力水手 8:单项选择题A、请选择B、请选择C、请选择D、请选择 9: 诗歌“接天莲叶无穷碧,映日荷花别样红”描写的时节应该是:单项选择题A、春季B、夏季C、秋季D、冬季 10: 韩国和日本将共建直径2000公里的超大型射电望远镜.下列关于射电望远镜原理的说法错误的是:单项选择题A、经典射电望远镜的基本原理和光学反射望远镜相似B、从天体投射来并汇集到望远镜焦点的射电波.必须达到一定的功率电平才能为接收机所检测C、对厘米波和毫米波观测.需用金属网作镜面D、目前的检测技术水平要求最弱的电平一般应达10~20瓦 11:比马龙效应,是指评价主体低估被评价者能力,认定被评价者是不求上进的、行为差劲的,以致被评价者将这种观念内化,促使被评价者表现不良行为。下列各项中,属于比马龙效应的是( )。单项选择题A、老师给学生出了一道并不复杂的数学题,却告诉他们这是一道非常难解的题目,结果班里竟然没有一个人做出来B、小明刚刚学钢琴的时候进步很慢,妈妈觉得他没有音乐天赋,小明也觉得自己学起来很吃力,于是放弃C、小飞学习不努力成绩也一直不好,他认为自己根本不是学习这块料,于是自暴自弃D、老板觉得新人小力虽然是名牌大学毕业生但工作能力太低,并不适合这份工作 12:94、我国生产婴幼儿配方奶粉的企业有130多家,而美国只有4家企业,相比之下美国吃配方奶粉的婴幼儿数量则远高于我国。“设想一下,如果只有4家企业生产配方
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