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迪卡侬社会责任方针政策
迪卡侬
生产中社会责任的方
针政策
迪卡侬致力于使世界各地更多的人通过体育运动发展自我,从而发展迪卡侬的业务。
作为迪卡侬员工,我承诺遵守并强化我们的价值观,鼓励每个人按照人类尊严的普遍原则实现自我。
本着这个精神,我确保从事生产迪卡侬产品的人,也能受益于有利于实现自我的条款。
1
迪卡侬,生产者/设计者
社会责任政策:
自1976年成立以来,迪卡侬集团一直致力于使更多的人通过体育运动实现自我。 每一天,每一个人都在各自表现人类责任这一集体承诺。公司的每个员工,特别是那些长期工作在生产部门的员工,应确保此规则在道德发展方面的运用。集团所有的供应商和合作伙伴都与此要求密切相关。
1)迪卡侬及其每一个合作的公司,都遵守并执行人类责任政策;
2)我们的政策包括一个契约,此契约包括:一方面遵守相关国家的所有社会法
规,另一方面,遵守迪卡侬集团的标准;
3)迪卡侬可自由地访问其供应商和合作伙伴,确保他们以积极态度遵守本契约;
)在合作伙伴的配合下,迪卡侬帮助其纠正在检查中发现的不符合项; 4
5)对忽视或不能遵守契约精神的合作伙伴,迪卡侬将制裁和/或终止与其的业务
关系。
2
内部程序
, 迪卡侬向其所有的合作者提供本契约;
, 迪卡侬将此契约附加在生产合同上,并要求生产经理保证所有合作伙伴长
期遵守本契约;
, 所有生产国家经理应促进每一个合作伙伴在执行契约方面上进步;
, 每年,所有生产国家经理根据迪卡侬指引,组织对所有合作伙伴进行评估;
, 不同部门的所有采购经理应保证供应商长期遵守我们的契约;
, 不同部门的所有采购经理应促进每一个生产合作伙伴进步,保证落实行动
计划及其后的评估;
, 所有迪卡侬员工访问一个(潜在或已签约)供应商时,应依据已发给质量
经理的契约标准,作出完整或部分评估。质量主管和审核员应根据有效的
方法作出完整的评估。
, 迪卡侬向所有合作伙伴和其团队提供本契约;
, 迪卡侬管理层组织内部评估,以保证自身遵守本契约;
, 迪卡侬管理层授权给独立外部审核员,确保评估的一致性和保证过程持续
公正;
, 迪卡侬建立了一个道德委员会,主要负责:
- 起草和更新本契约;
- 联系所有的合作者;
- 推行本契约;
在此基础上,道德委员会还负责:
- 接收所有评估、审核和检查报告;
- 监督制裁申请;
- 研究对应复杂事件的补充措施。
迪卡侬的持续目标是要求其合作伙伴进步。为了达到这个目标,迪卡侬将在此过程中伴随他们。但是,如果不能在最后期限完成相应的条款,迪卡侬将采取以下制裁:
3
- (3级过错)迪卡侬视为不可接受:
- 迪卡侬将避免与此类合作伙伴开始业务关系;
- 对已签约合作伙伴,迪卡侬将要求其在给定期限内达到符合要求;
- 在规定的期限内,如果仍不能符合要求的,迪卡侬将立即终止业务关系。
- (2级过错)迪卡侬视为严重:
- 合作伙伴应提出一个达到符合要求的纠正行动计划给迪卡侬,迪卡侬将
验证行动计划和实施时间;
- 对上述公司,以同时实施纠正行动计划为条件,迪卡侬方可与其开始业
务关系;
- 在规定的期限内,如果仍不能符合要求的,迪卡侬将执行财政制裁,如
果没有采取行动,将撤销部分合作;如果没有观察到改善,将全面撤销
合作。
- (1级过错)迪卡侬视为过错:
- 合作伙伴必须提出一个达到符合要求的纠正行动计划给迪卡侬,迪卡侬
将验证行动计划和实施时间;
- 对上述公司,以同时实施纠正行动计划为条件,迪卡侬方可与其开始业
务关系;
- 在规定的期限内,如果仍不能符合要求的,迪卡侬将执行财政制裁。
- 违背诚信
根据此政策,在检查过程中,迪卡侬不接受合作伙伴和/或分承包商为逃避其承诺而隐瞒、窜改、故意误导或伪造行为。如有上述违背情况,将导致撤销双方合作。
4
迪卡侬,零售商
迪卡侬承诺:作为其他国际品牌的分销商,赋予国际品牌制造商同等级别的责任,执行运动与休闲商业协会的运动行业发布的行为准则。
, 迪卡侬在其为国际品牌提供销售的一般条款中加入,要求遵守其上述产品
生产国的社会法规。当供应商合作伙伴不能遵守他们合同上的承诺时,迪
卡侬将采取必要的商业行动或任何必要的行动;
, 迪卡侬是运动与休闲商业协会的会员。作为会员,它遵守运动行业的行为
准则。根据此行为准则的第4条 分销的规定,迪卡侬除自己采取行动抵制
不能遵守上述准则的或不受迪卡侬合同条款约束的供应商外,还应报告运
动与休闲商业协会,协会将视情况而施加压力。
5
人类责任契约
本社会契约定义了迪卡侬生产部无论是自有生产工具进行生产,还是实施发外加工,希望遵守和实行的道德价值及其检查项目。
I) 社会契约的适用范围
II) 定
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