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- 2021-12-02 发布于天津
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办公室自查自纠报告
办公室自查自纠报告范文一: 根据我局关于在全局干部职工中开展“五查五看”和换位思索、集中整改活动的通知要求,办公室专心组织好自查自纠工作,大家都一一对照通知要求,结合自身工作职能,进行了深刻的剖析,努力查找工作中存在的不足和问题,以达到自我完善,自我提高的目的。 一、存在的问题 办公室是面向社会的窗口。办公室的工作作风、精神面貌和队伍素养,直接关系到机关形象。办公室工作看视平常,不接触详细业务,日常事务只是一些起草文件、打印资料、发送文件、布置会场、接待应酬之类的琐碎工作,每一项工作都平凡到不能再平凡,方方面面,千头万绪,但事无大小,都需要我们细心去做,来不得半点疏忽,因为哪怕是一点点疏漏,都可能产生严重的后果。这就要求我们时时刻刻警醒自己,要在细节上下功夫,努力做到大事不模糊,小事不马虎,到处留心、时时细心、事事细心,特殊是公文的处理,要严格按规定运转。经过梳理,大家全都认为存在的问题主要有以下几点: (一)、学习积极性不高,只满意于单位组织的一些要求学习的内容,很少主动去学一些东西,总觉得又不接触详细业务,学的东西用不上,再加上办公室日常工作繁杂琐碎,更不情愿抽出时间去充电学习。 (二)、有时只是为了工作而工作,对本职工作有放松懈怠现象。只满意于完成手头上领导交办的工作
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