公司新员工试用期工作总结(通用15篇).docxVIP

第 公司新员工试用期工作总结(通用15篇) 公司新员工试用期工作总结(通用15篇) 总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究，做出带有规律性结论的书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，为此要我们写一份总结。那么我们该怎么去写总结呢？以下是小编整理的公司新员工试用期工作总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。  公司新员工试用期工作总结1  20xx年x月x日我来到xx公司，在三个月的出纳工作中，对出纳的岗位认识、工作性质、业务技能以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不可少的弥补。  回顾三个月来的出纳工作，先是失误、还是失误，最后才有了小的成绩和经验。  一、失误、缺点和经验简谈  以前在公司是做会计工作的，出纳的业务没具体操作和实践过，总认为是调虫小技，不以为然，可就是抱着这种心态刚开始干出纳工作出现不少的失误，第一失误就是开具支票上的错误。  制度要求：开具支票必须字迹工整、无连笔、不能修改等。而我的正楷书法功底实在是太弱了，笔画不连，字就不会写；终于把支票抬头单位名称写工整了，盖银行预留印鉴时也是一门技巧，印鉴重压、重影、现象都会被银行退票，耽误工作。  基于上述业务需求，根据自己在软件公司的软件实施经验和电脑知识，为自己的岗位需求开发了excel系统的交行票据套打系统，解决了在实际工作中出现的缺点问题，提高了工作效率。  由此可见，虚心的、积极的心态是干好一切工作的根本；学习和实践相互融合才能产出成果。在大学里，学习的知识不能用在具体解决问题上，空洞无味，就是因为没有问题摆在我们面前，成果都是面对一个一个具体问题而存在的。  二、取得的成绩  在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作。  1、严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。  2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。  3、及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制银行余额调节表。  4、起草财经公文、人事公文并及时发放、传阅、存档、保管。  5、监督人员考勤登记，办公饮用水的安排。  6、开具日常收款业务发票，并保管好空白发票和其它支票。  7、开发了excel平台票据套打系统。  8、填写地税申报表。  9、完成财务经理交待的工作。  出纳工作看似简单，做起来难，成绩的取得离不开单位领导的耐心教诲和无形的身教，三个月的岗位实战练兵，使我的财务工作水平又向前推进了一步。知道了要作好出纳工作绝不可以用轻松来形容，绝非雕虫小技，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，占有重要的地位。  三、今后的努力方向  作为一个合格的出纳，必须具备以下的基本要求：  1、学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技能。  2、学会制订本职岗位工作内部控制制度，发挥财务控制、监督的作用。  3、出纳人员要恪守良好的职业道德。  四、出纳人员要有较强的安全意识  现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。四、很好的沟通能力。特别是和工商、税务、社保等单位的外联沟通能力。  以上是我近三个月工作以来的一些体会和认识，也是我不断在工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，努力实现自己的人生价值。  在此，我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心，这是对我工作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示感谢！  公司新员工试用期工作总结2  进入贵公司工作已经快两个月了，在公司领导和广大同事的支持和帮助及部门经理对我的正确指挥下，我坚持不断的学习行业理论知识、提炼以往工作经验、加强自身思想修养、严格遵守各种规章制度、提高综合业务素质。对自己的工作总结如下：  一、加强业务学习，提高业务素质  通过公司精心安排、组织的新员工培训，充分了解公司的基本状况。结合自己工作岗位，通过公司内部网、互联网以及领导、同事的介绍，学习相关行业知识、公司成功案例等，为以后的实际工作做准备。期间，在部门领导的指导下，编写了《浅议市场营销与管理咨询》，并作为项目组成员参与编写了《xx公司企业文化建设项目建议书》、《xx公司企业文化建设项目调研方案及调研提纲》、《xx公司企业文化建设项目调研报告提纲》等相关文件。  二、改变思想，转换角色，严于律己  一位优秀的管理咨询顾问，不仅要掌握各行各业丰富的理论知识和实战经验，还必须能从中提炼出其