2021年学生会科创部工作总结.docx

2021年学生会科创部工作总结 科创部作为学生会的重要组成部分，其工作宗旨是促进广大青年团员投身科学研究，培养青年团员创新精神，使其能够有效地将理论知识应用于实践当中，发挥特长，学以致用，并在实践中 磨练品行增长才干;不断提高科学实践能力和社会责任感，搭起广大青年团员接触社会、服务社会的桥梁 无规矩不成方圆，我们部门也相应的有着自己的一套完整的体系。 在部门工作期间，定期开展例会，计划对于每个部员的工作情况予以一定的记录， 并以此为依据，来挑选优秀干事。 1.开会三次以上缺勤，没有提前请假的干事及多次请假(五次)不来的干事，定期在群内提醒通知，以上工作不积极的干事将视为退部。 2.针对部门的整体问题和部员不同的长处和不足， 做到扬长避短， 取长补短， 并结合实际需要， 在完成策划、人际交往等方面进行集体培训， 力争让部员们在为部门付出的同时，也有所收获。 3.在培养部门凝聚力方面， 我们计划主要以活动形式， 让所有部员通过共同参与活动， 找到对于部门的归属感。 4.我们还创建QQ群或是微信群，作为部门内部所有人员的交流空间， 让大家在互相交流的过程中， 增进认识和了解，加深友谊和凝聚力。 5.部内分组，以小组形式布置任务，组长前期由该组组员轮流担任 6.制定一个活跃积分表，记录每位干事的付出情况 近期我科创部主要完成纳新任务和对“第四届科技作品大赛”的项目收缴评比及上报任务。 军训完，我科创部利用课余时间进行了纳新活动，在各班对我部门进行了宣传介绍，历时两天，于9月26号进行面试考核，当天有23位同学参见面试，最后经决定11人符合我部门要求(部门要求：不违反学院规章制度，不违反系部规章制度，工作热情、有干劲，有能力，有一定的组织能力，表达能力，创新能力、策划能力)，现有部门干事11人。 为响应院里活动，我部门承办“第四届科技作品大赛”的系部选拔，系部共收49个项目，经选拔向院里推送45个项目，其中创意设计类33项，生产工艺革新3项;社会调研论文7项;奇思妙想类6项。 到目前为止，我部门召开三次例会，大家已基本熟悉彼此，部内组织过策划活动既锻炼的自己能力，也更加熟悉彼此，后期我部门打算集中培训，为下学期的“互联网+创新创业大赛”做准备，在此期间还会穿插活动策划，ppt制作及演示等能力的锻炼。 【以下内容免费阅读：《2021年学生会纪检部工作总结》！】  一个月的学习和工作已落下帷幕，回首一个月以来，我系团总支学生会纪检部在系领导的正确带领和殷勤关怀下，严谨务实，扎实肯干，保证了工作质量的同时也严于律己再接再厉，在工作中求进步求发展，各学生干部积极发挥职能作用，各项工作做到了有序不乱，稳步发展。完满的完成了各项工作。现将我部本月工作总结如下： 一、 积极组织纳新，注入新鲜血液 面对又一批新生入校，为了为团总支学生会注入新鲜血液，保证部门日常工作有序高效地进行，学生会在9月18日晚自习期间，各部门部长副部长进班向大一新生介绍学生会各部门，自我选择后加入了各部门的工作群中。纪检部在9月24日下午进行面试，面试期间详细的介绍了纪检部的工作和职责，在自我权衡后，上交了纳新表。因为没有开始正式的工作，我们不能盲目的从第一印象的来决定部员的去留，我们决定先工作，在工作过程中考验部员对工作的态度是否认真，是否适合在纪检部工作。在自荐的环节中，新生个个朝气蓬勃，展现了属于自己的闪光点，努力把好的一面展示给大家，充满了活跃的青春气息，招新工作也在欢乐向上的氛围下圆满结束，为系部日后工作的开展奠定了坚实基础。本次工作不仅培养了各部门之间的协助精神与工作能力，而且增进了各部门之间的交流，使得各部门更加团结友好，也增进了各部合作的默契感。 二、 日常工作进展，步伐虽缓慢但也坚定 纪检部的工作主要为：早操、晚自习的考勤工作，日常活动的考勤与纪律维持。早操和晚自习查勤期间，身着军训服，做纸质记录，保证资料的真实性和完整性。第一周的问题在于记录不够详细，第二周的问题在于查勤期间的行为举止不端正。工作刚刚起步，我们允许错误的发生，但绝不允许错误的再次发生，每次的工作失误发生后，部门内部开展会议，总结错误的原因，严格落实部门的工作问题。在经过认真严肃的改正后，接下来的工作得以有序的进行。系部组织的每次活动，纪检部都会进行考勤和活动现场的秩序维持，组织同学们进场和退场，记录同学们活动的参与情况，调动现场的活跃性，保障活动的有序开展。 在工作中，我们观察每个部员对工作的态度，对自己是否要求严格，做事