- 69
- 0
- 约4.47千字
- 约 9页
- 2022-02-18 发布于河北
- 举报
会议效果的评估方法
会议不同阶段的效果复核
会议是在具体的时间和空间灵活性开幕的,各种因素对会议 效果的影响是一个持续的过程。要举行成功的会议,从会议开始前到 会议结束后都应注意各种因素的。为了更好的为保护积极因素,排除 消极因素,有必要对影响会议效果的各种因素加以评估,从而建立调 适标准,也可避免将时间浪费在不讨论的议案上。
一、会前效果评估
在会议举行前,以下因素会影响会议效果:
?欠缺目标或目标不准确
?欠缺议程
?与会者人选不当,或者越来越少与会者人数太多或太少
?会议时间、地点不当
?开会的指示时间不当
?开会通知的内容欠周详
?会议场地设备欠佳
?与会者没有作充分准备
?未定明会议的终止时间以及每一项议题的时间分配
?会议不准时开始
?以前的会议太多,使与会者一听说要开会,都感到厌烦
?开会次数太少,而令每次会议的议题过多
二、会中效果评估
在会议进行中,影响会议精准度的有如下因素:
?在会中的交谊活动
?外界的干扰
?与会者离题
?主持人离题
?让没有必要留在会场的与会者留在现场
?资料不充足,决策偏颇
?少数人垄断会议
?与会者之间交头接耳
?与会者不表明真正的感受或意见
?与会者之间争论
?与会者与董事会主席争论
?视听器材会发生故障
?与会者欠缺热心
?会议超出预定时间
?主持人未能总结会议的嘉宾成果。
三、会后效果评估
会议结束后,经常会出现明显以下情况,应注
原创力文档

文档评论(0)