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- 2022-02-19 发布于湖北
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2.8矛盾处理专项练习
1.在基层工作,如果领导觉得你学历高,不给你安排工作,你怎么办?
2.因为工作繁重,你压力大,内心焦虑,为了克服这种状况,把工作做好,你怎么做?
3.你到一个乡镇挂职锻炼,由于刚到乡镇,没有基层工作经验且人又年轻,镇政府的同事不怎么信任你,也不怎么配合你的工作。你怎么办?
4.你的专业与现在的岗位不对口,工作起来不顺手,你要求领导调岗位,领导不同意,你怎么办?
5.你是刚到任的一名大学生村官,村长和村支书对你很热情,但是很少与你谈及工作的事情;群众对你也很热情,但在背后议论纷纷,认为你作为一名大学生,不会待很久,过一段时间你就会离开。遇到这种情况,你怎么办?
6.你在原来的单位,虽然条件艰苦,但是同事领导都很喜欢你,大家互相帮助,相处融洽。你到了新单位去工作,大家各忙各的,缺乏沟通,你去请教问题都对你爱理不理。对此,你怎么办?
7.刚到新单位,你认为你能干的活儿领导不分给你,你提的意见领导不纳。你怎么办?
8.你刚到新单位,做了调查,写出一个改进工作作风的报告,信心满满地交给领导,可领导却不屑一顾,你怎么办?
9.单位面临一些难题,你提出了建设性的意见,但是领导没有重视。你该怎么办?
10.直言纳谏是公务员非常重要的品质,如果你的领导在工作中出现问题,你会向他直言进谏吗?你会如何做?
11.上午领导让你去省委办公厅送一份紧急文件,下午领导责备你送错了地址,你
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