- 220
- 0
- 约5.89千字
- 约 31页
- 2022-04-10 发布于上海
- 举报
软件正版化工作责任制度
为进一步加强软件正版化工作,明确软件正版化工作职责,落 实软件正版化工作主体责任,推进责任落实到人,制定本制度。
一、软件正版化工作领导小组职责
软件正版化工作领导小组负责统筹协调推进软件正版化工 作,研究制定软件正版化工作相关规定和措施。
(一)人员组成
局长李玉波担任软件正版化工作领导小组组长。
分管副局长刘文担任软件正版化工作领导小组副组长。
各科(室)、支队、站等部门负责人为领导小组成员。
(二)工作职责
领导小组组长职责
领导小组组长为软件正版化工作第一责任人,负责审定软件 正版化工作年度目标任务、工作计划、经费预算、工作措施、考 核评议、年度报告等工作。
领导小组副组长职责
领导小组副组长负责指导并督促软件正版化工作责任部门贯 彻落实软件正版化年度工作计划,按期完成软件正版化工作各项 年度目标任务。
领导小组成员部门职责
制定软件配置标准。
制定年度软件正版化工作计划。
开展年度软件使用情况检查。
编制年度软件采购预算。
开展年度软件采购工作。
开展软件安装、卸载、升级和维护工作。
建立并维护软件使用管理台账。
开展年度软件正版化工作宣传和培训。
开展年度软件正版化工作考核评议。
开展软件正版化工作年度总结工作。
开展软件使用管理其他日常工作。
办公室负责软件正版化工作领导小组日常工作。 二、软件使用部门职责
软件使用部门主要负责人是本部门软件
您可能关注的文档
- 配套中学教材全解八年级英语下人教教材听力原文及译文.docx
- 配制一定物质的量浓度的溶液实验报告记录.docx
- 配置管理计划.docx
- 皮肤的类型分类.docx
- 皮肤性病学期末试题含答案(四套).docx
- 皮革分析和总结.docx
- 皮亚杰认知发展阶段理论精析.docx
- 评标报告记录范本.docx
- 评标报告记录竞争性谈判.docx
- 评标报告记录完整版.docx
- 2026宁波东方海纳人力资源服务有限公司招聘外包制工作人员1人备考题库附参考答案详解(名师推荐).docx
- 2026宁波东方海纳人力资源服务有限公司招聘外包制工作人员1人备考题库精选答案详解.docx
- 2026宁波东方海纳人力资源服务有限公司招聘外包制工作人员1人备考题库附参考答案详解(培优b卷).docx
- 2026宁波东方海纳人力资源服务有限公司招聘外包制工作人员1人备考题库附参考答案详解(b卷).docx
- 2026宁波东方海纳人力资源服务有限公司招聘外包制工作人员1人备考题库带答案详解(达标题).docx
- 2026宁波东方海纳人力资源服务有限公司招聘外包制工作人员1人备考题库有答案详解.docx
- 企业财务报表分析培训2026课件.pptx
- 2026宁波东方海纳人力资源服务有限公司招聘外包制工作人员1人备考题库带答案详解(能力提升).docx
- 2026宁波东方海纳人力资源服务有限公司招聘外包制工作人员1人备考题库附参考答案详解(培优a卷).docx
- 2026宁波东方海纳人力资源服务有限公司招聘外包制工作人员1人备考题库带答案详解(黄金题型).docx
最近下载
- 【企业宣传片文案、专题片】创意产业园宣传片剧本.doc VIP
- 2026年期权开户知识测试题附答案.docx VIP
- 普通混凝土小型空心砌块配合比设计.pdf VIP
- 国家建筑标准设计图集15J401 钢梯.pdf
- 新解读《GB_T 1723 - 1993涂料粘度测定法》最新解读.docx VIP
- 实施指南(2025)《GB_T9751.1-2008色漆和清漆用旋转黏度计测定黏度第1部分:以高剪切速率操作的锥板黏度计》.pptx VIP
- 云内发动机培训教材.docx VIP
- 挖淤泥、流砂工艺.doc VIP
- 学习贯彻党的二十届四中全会精神网络专题培训班结业考试.pdf VIP
- 浅析《诗经》中的女性形象及其社会意义.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)