- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:十大准则-总结汇报
1. [ 单选题] 10/10
,采取倒叙方式,先写结论,再写理由,最后写出行动建议,把所有论证过程和资料作为报告附件。
A:
可行性报告
B:
特殊报告
C:
一页报告
D:
一般报告
您的答案:C
2. [单选题] 10/10
以下哪项不属于复盘的方法?
A:
得失分析
B:
目标结果
C:
过程再现
D:
推理演化
您的答案:D
3. [单选题] 10/10
以下哪种情况出现,需要及时做汇报?
A:
短线工作已落实
B:
长线工作已起步
C:
以上皆是
D:
工作遇到风险困难您的答案:C
4. [单选题] 10/10
根据内容的不同,可以把总结分为工作总结、生产总结、学习总结、教学总结、 等等。
A:
会议总结
B:
季度总结
C:
专题总结
D:
综合总结
您的答案:A
5. [单选题] 10/10
一页报告最多不能超过 字。
A:
2000
B:
1500
C:
1000
D:
800.0
您的答案:B
6. [单选题] 10/10
要亲自撰写,于每周一10 点前提交上周周报;内容要有重点与针对性,需要上级主管处理或重点关注的内容要突出。
A:
年度总结
B:
季报
C:
月报
D:
周报
您的答案:D
7. [单选题] 10/10
汇报的形式中, 用数字说话,做定量分析,与自己比,与兄弟单位比,与同行比,与终极目标比。
A:
三条总结
B:
一页报告
C:
季度总结
D:
统计分析
您的答案:D
8. [单选题] 10/10
在明确汇报内容时, 需要只说结果和重点。
A:
困难事项
B:
特殊事项
C:
关注事项
D:
一般事项
您的答案:D
9. [单选题] 10/10
要及时组织部门会议,对已完结或阶段性完结的工作或项目进行 。
A:
工作总结
B:
学习总结
C:
专题总结
D:
复盘
您的答案:D 10. [单选题] 0/10
又称全面总结,它是对某一时期各项工作的全面回顾和检查,进而总结经验与教训。
A:
工作总结
B:
综合总结
C:
专题总结
D:
学习总结
您的答案:A
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
相关推荐
软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:十大准则-总结汇报软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:十大准则-考勤管理软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:十大准则-客户服务软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:十大准则-日清邮件软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:十大准则-工作方法
猜你想看
软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:十大准则-廉洁自律软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:十大准则-费用管理软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:企业文化-十大纲领软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:十大准则-即时通讯软通动力新员工转正考试 新员工转正考试:员工应知应会
相关好店
智阳文库
「其它」
繁星思维
「综合」
中标书局
「综合」
律湾溪
「综合」
清风芦苇
「综合」
知识小黑板
「综合」
工具收藏
领福利
下载文档
文档评论(0)