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家装工厂考评项目及考评标准 考核项目 具体内容 考核合格标准 考核办法 部门 规章制度 1 家装工厂工作手册学习 对手册内容非常熟悉 提问 2 厂部管理制度遵守情况 没有违反其中任一条 考勤、检查 工作 成绩 1 工作数量 在规定时间内完成规定的数量 任务分配、检查 2 工作质量 所有工作符合相应质量标准 质检员检查 3 安全生产 按规章操作，无侥幸生产行为 车间主管检查 4 车间卫生 按个人卫生区域进行打扫 车间主管检查 工作能力 1 技术手法考核 根据工种要求，符合最低标准 车间主管考察 工作 态度 1 服从公司及厂部安排方面 对公司安排工作完全服从 记录 2 工作总结与计划方面 月和周及每天工作都做计划及总结 检查及抽查 3 对公司建议方面 能及时向公司提合理化建议（书面） 记录 4 与其它部门协作 态度良好、认真负责、协作良好 其它部门反映 考核时限 定时考核：所有工人对《家具厂管理手册》及相关服务标准、材料、工艺需在一个月内全部熟悉，考核达标。 月考核：考核工作成绩及工作态度和规章制度遵守情况，不能完成规定工作任务、质量不能达标、不遵守厂部纪律者予辞退。 季考核：考核工作成绩、工作能力，优秀者可考虑晋升或加薪。 年考核：年终进行考核，对工人一年来的工作进行评定，对优秀者，颁发《**优秀工作者》奖状。