安全生产应急救援制度.docVIP

安全生产应抢营救制度 施工企业安全生产应抢营救制度的核查评论应吻合以下原则： 未建立制度且未依据本企业经营范围，并结合本企业的施工特色，拟定易发、多发事故部位、工序、分部、分项工程的应抢营救方案，未对各项应急方案组织推行演练的，则该评定项目不该得分； 应抢营救方案的组织、机构、人员和物质的落实，应依据详尽状况评定折减分数。 1、安全生产应抢营救方案制度的建立 管理要求 1）施工企业建立事故应抢营救方案制度对事故的应抢营救加以管理，以利 于企业在发惹祸故时减少事故损失、降低不良影响，同时有效提高企业员工安全防备技术，提高企业安全管理水平。 2）建筑施工企业的应抢营救制度应付建立组织机构，应急方案编制、审 批、演练、评论、完美和应抢营救响应工作程序及记录等内容作出详尽规定。 3）建筑施工企业应依据施工管理和环境特色，结合本企业承包工程种类、 共性特色拟定拥有通用性和指导性的安全生产应抢营救的各项基本要求；工程项目部应依据企业各项基本要求针对易发、多发事故部位、工序、分部、分项工程编制吻合工程项目个性特色、详尽细化的应抢营救方案。其内容应包含： ①紧迫状况、事故种类及特色解析； ②应抢营救组织机构与人员及职责分工、联系方式； ③应抢营救设备和器械的调用程序； ④与企业内部相关职能部门和外面政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法； 1/2 ⑤抢险抢救的组织、现场保护、