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- 2022-06-23 发布于上海
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“防寒过冬第一阶段工作”总结
按照段“额济纳运营维管段2018 年防寒过冬工作安排”活动安排,额济纳 5T 工区认真学习文件精神,加大工区内部各处职工的培训教育,要求职工严格按照防寒过冬准备工作要求执行,在本次活动中,工区进行了培训考试,确保员工对防寒过冬活动有更深刻的了解。
一、组织机构
成立防寒过冬工作组组 长:冯伟
副组长:韩建军
组 员: 战舸、王向军
防寒过冬工作组全面负责段防寒过冬工作,工作组在安全质量监察科设办公室,具体负责组织推进、监督检查。各部门要各司其职, 督导本系统做好冬季安全工作。
二、推进计划
工区要成立相应的防寒工作组织,负责本工区防寒过冬工作。 第一阶段:工区培训及排查整治阶段。一是从即日起,各级组织
开展全体员工进行防寒过冬专项培训,考试合格方准上岗。二是对生产、生活、设备设施防寒工作及防火防盗隐患排查,发现问题要录入问题库,盯控整改落实。
三、切实做好防寒过冬培训及排查整治工作
1、额济纳 5T 工区于 9 月 30 日进行了防寒过冬学习培训, 工区从寒冷天气下车辆配件容易出现的隐患、防寒衣物对人身安全有无影响、供暖前工区各办公室暖气是否完好、现场防寒衣物
克缺情况等方面进行了广泛讨论,对存在或未及时完成的立即制定立项表逐条进行整改,确保入冬以后各项工作安全稳定。
2、工区及时向技术科上报防寒物资所缺情况,并及时向物资、房生等综合科室打申请,确保
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