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- 2022-07-06 发布于四川
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关于门诊护士个人方案精选
门诊护士个人方案1
一、以进步护理质量为重心
目的:各项护理质量达标:高危科室护理质量≥90分、合格率90%;急救药品完好率100%;消毒隔离质量合格率100%。
措施:
1、加强督导,每周对门诊各区域进展护理质量跟踪,发现问题及时整改。
2、每月进展对门诊护理质量分析^p 改进,做到持续不连续,从整体上加强和推进护理效劳工作的标准化和标准化。
3、将护理质量纳入考核方案,使考核尽可能反映工作质量和效率指标。
二、改善效劳态度,提升医院形象
目的:门诊效劳质量较20xx年进步,平均满意度达90%以上措施:
1、经过一年的试行,“导医效劳标兵评比”活动对调动导医工作积极性起到了很大的作用,20xx年门诊将继续实行评比活动,并在此根底上拓展思维,增设效劳工程,真正做到“以病人为中心”,方便患者。
2、20xx年针对门诊效劳人员形象问题,制定相应的奖惩措施。从群体形象入手,要求门诊导医、护士着装标准整洁,精神饱满,表情亲切,态度和蔼,言语轻柔,动作轻稳。
3、提升效劳水准。做到接待病人要有问候声,操作配合要有感谢声,缺乏之处要有抱歉声,对待患者需要温馨、体贴、亲情般的关心,还要对患者进展告知义务,对所患的疾病进展安康宣教等,不断进步护士的文化素质和修养,从而进步病人的满意度。
三、加强培训,提升技术程度
目的:护
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