南开大学22春“旅游管理”《旅游企业人力资源管理》平时作业(VI）参考答案试卷号：11.docxVIP

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟！ 住在富人区的她 南开大学22春“旅游管理”《旅游企业人力资源管理》平时作业(VI）参考答案 一.综合考核(共30题) 1.根据赫茨伯格的双因素理论，在工作中下列属于保健因素的是()。A.劳动环境B.工资及福利政策C.工作的挑战性D.事业的发展空间 参考答案：AB 2.薪酬制度在执行的过程中，由于各种因素的变化，旅游企业必须根据()加以调整。A.物价指数B.顾客满意度C.营业额D.企业效益 参考答案：AD 3.旅游企业应该进行职位分析的时机，主要有()。A.招聘到新员工时B.企业新成立初期C.有新