2022年劳务员-通用基础(劳务员)考试名师押题密卷(带答案)卷31.docxVIP

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  • 2022-10-03 发布于四川
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2022年劳务员-通用基础(劳务员)考试名师押题密卷(带答案)卷31.docx

书山有路勤为径,学海无涯苦作舟! 2022年劳务员-通用基础(劳务员)考试名师押题密卷(带答案) 一.综合测验(共100题) 1.【判断题】《建筑法》的立法目的在于加强对建筑活动的监督管理,维护建筑市场秩序,保证建筑工程的质量和安全,促进建筑业健康发展。 参考答案:√ 2.【判断题】调解是劳动争议的必经程序。 参考答案:× 3.【判断题】钢结构吊点采用四点绑扎时,绑扎点应用软材料垫至其中以防钢构件受损。 参考答案:√ 4.【单选题】下列各项中,关于冷加工钢筋和热处理钢筋的说法错误的是()。 A、冷轧带肋钢筋的牌号由CRB和钢筋的抗拉强度最大值构成 B、冷拔低碳钢丝不得做预应力钢筋使用,做箍筋使用时直径不宜小于Smm C、冷拔低碳钢丝是用普通碳素钢热轧盘条钢筋在常温下冷拔加工而成,只有CDW550一个强度级别 D、热处理钢筋强度高,锚固性好,不易打滑,预应力值稳定;施工简便,开盘后钢筋自然伸直,不需调直及焊接 参考答案:A 5.【判断题】制动器

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