- 1、本文档共14页,其中可免费阅读5页,需付费98金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
打架的协议书
打架的协议书 篇1
甲方: , 身份证号:,
住址:
乙方: , 身份证号:,
住址:
见证人: , 身份证号:,
住址:
兹因双方于 年 月 日在因 双方发生纠纷冲突,至乙方受伤,
赔偿事宜,本着平等、自愿、公平原则,经友好协商,达成如下
协议:
一、甲方愿一次性赔偿给乙方医疗费、误工费、交通费、住
宿费,精神抚慰金等合计人民币 元
(大写: ),此赔偿款直接
由甲方支付给乙方现金。
二、上述费用支付给乙方后,由乙方自行安排处理,其安排
处理的方式及后果不再与甲方有任何关系。
三、甲方履行赔偿义务后,乙方保证就此事不再以任何形式和任何理由向甲方提出其他任何赔偿费用要求。
四、
您可能关注的文档
- 护士明年个人工作计划.docx
- 度消防安全工作计划范文【5篇】.docx
- 小学师德师风年度工作计划.docx
- 护理学个人工作总结与感悟.docx
- 大学生寒假社会实践报告.docx
- 个人汽车抵押的合同.docx
- 小班优秀数学公开课教案《逛苹果园》.docx
- 幼儿园班主任工作述职报告.docx
- -度第一学期校本培训工作计划.9..docx
- 新学期小学体卫艺工作计划范文.docx
- 2024年中共岳阳市岳阳楼区委办公室文秘岗招录1人《行政职业能力测验》高频考点、难点(含详细答案).docx
- 2024年抚州市财政公共服务中心财政综合管理岗(二)招录2人《行政职业能力测验》高频考点、难点(含详细答案).docx
- 2024年邵阳市市场监督管理局特种设备安全监管招录2人《行政职业能力测验》高频考点、难点(含详细答案).docx
- 2024年岳阳市云溪区人民法院法官助理招录1人《行政职业能力测验》高频考点、难点(含详细答案).docx
- 2024年乾县财政局薛录镇财政所一级科员招录1人《行政职业能力测验》高频考点、难点(答案详解版).docx
- 2024年长沙市市场监督管理局业务管理招录1人《行政职业能力测验》高频考点、难点(含详细答案).docx
- 2024年慈利县乡镇财政所预算会计招录2人《行政职业能力测验》高频考点、难点(含详细答案).docx
- 2024年运城市公安局职位招录5人《行政职业能力测验》高频考点、难点(答案详解版).docx
- 2024年于都县市场监督管理局利村分局综合管理岗招录1人《行政职业能力测验》高频考点、难点(含详细答案).docx
- 2024年西双版纳州勐海县西定乡人民政府综合管理招录1人《行政职业能力测验》高频考点、难点(答案详解版).docx
文档评论(0)