【入职培训(制度流程)】入职培训流程(三天制).docxVIP

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2022-09-25 发布于江苏
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公司入职培训流程公司入职培训流程新员工进入公司将进行为期三天的入职培训，包括公司制度和企业文化培训、业务培训。公司制度和企业文化培训旨在让新员工了解公司整体情况，熟悉公司各项规章制度，理解公司企业文化及核心价值观的内涵，增强新员工进入公司后的团队感及使命感。业务培训旨在让新员工了解公司运作情况，熟悉其所在部门和岗位的工作流程及内容，掌握专业知识、技能，并尽快达到独立完成工作要求。时间培训课程公司概况第一天课程内容介绍公司整体情况及人员组成培训教材《公司简介》课程设置目的使新员工了解公司的情况使新员工熟悉负责人上午公司各项规章制度基本技能考核