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精品文档 精心整理 精品文档 可编辑的精品文档 管理才能考核表 目录： 1、管理才能考核表 2、管理能力自测 3、综合能力考核表 管理才能考核表 姓名 年龄 到职日期 所属部门 职位 担任本职开始年月 管 理 才 能 项目 优异 良好 平常 欠佳 本项目之评估 领导能力 处事能力 协调能力 责任感 总评 培 植 建 议 派 职 建 议 上一级主管： 直接主管： 精品文档 精心整理 精品文档 可编辑的精品文档 ???管理能力自测 口测试说明 以下5道题，表示肯定的计1分，表示否定的计0分。做完后将总分与结果对照。 口测试题目 习惯于行动之前制定计划？ 经常处于效率上的考虑而更改计划？ 能经常收集他人的各种反映？ 实现目标是解决问题的继续？ 临睡前思考筹划明天要做的事情？ 事物上的联系、指令常常是一丝不苟？ 有经常记录自己行动的习惯？ 能严格制约自己的行动？ 无论何时何地，都能有目的的行动？ 能经常思考对策，扫除实现目标中的障碍？ 能每天检查自己当天的行动效率？ 经常严格查对预定目标和实际成绩？ 对工作的成果非常敏感？ 今天预先安排的工作决不拖到明天？ 习惯于在掌握有关信息基础上制定目标和计划？ 口测试结果分析 0--5分：管理能力很差。但你具有较高的艺术创造力，适合从事与艺术有关的具体