3职业生涯基本理论.pptx

3职业生涯基本理论会计学第1页/共56页人生最大的选择有两个：择偶和择业人生最大的悲哀也有两个：-----第2页/共56页内容提要职业生涯理论的分类职业生涯理论介绍不同理论的比较第3页/共56页一、职业生涯理论的分类职业选择理论职业发展理论职业抉择理论职业定位理论精神分析的职业理论行为主义的职业理论人本主义的职业理论认知学派的职业理论第4页/共56页二、职业生涯理论特质-因素理论类型理论工作适应理论生涯发展阶段理论社会学习理论认知信息加工理论第5页/共56页（一）帕森斯的特质－因素理论1909年， 《职业选择》（Choosing a Vocation）出版。Parsons被称为职业辅导之父主要观点：强调个人特质与职业选择的匹配关系。辅导的三大原则：了解自我、了解工作要求、做出两组事实的真实推理目的：达到人职匹配第6页/共56页突出特点：着重个人性向，成就、兴趣、价值观、人格与职业条件的匹配上，而没有关注到个人的成就、性向、兴趣、价值观和人格是如何变化的，即忽视了生涯发展的发展性。第7页/共56页（二）霍兰德的类型理论John Lewis Holland第8页/共56页 课堂活动： 你想降落在哪个岛上？ A岛岛上充满了美术馆、音乐厅，弥漫着浓厚的艺术文化气息。同时，当地的原住民还保留了传统的舞蹈、音乐与绘画，许多文艺界的朋友都喜欢来这里找寻灵感。I岛岛上人迹较少，建筑物多僻处一隅。岛上有多处天文馆、科博馆以及科学图书馆等。岛上居民喜好沉思、追求真知，喜欢和来自各地的哲学家、科学家、心理学家等交换心得。C岛岛上建筑十分现代化，是进步的都市形态，以完善的户政管理、地政管理、金融管理见长。岛民个性冷静保守，处事有条不紊，善于组织规划。岛上保留有热带的原始植物，自然生态保持得很好，也有相当规模的动物园、植物园、水族馆。岛上居民以手工见长，自己种植花果蔬菜、修缮房屋、打造器物、制作工具。 R岛S岛岛上居民个性温和、十分友善、乐于助人，社区均自成一个密切互动的服务网络，人们多互助合作，重视教育，弦歌不辍，充满人文气息。 E岛岛上的居民热情豪爽，善于企业经营和贸易。岛上的经济高度发展，处处是高级饭店、俱乐部、高尔夫球场。来往者多是企业家、经理人、政治家、律师等。第9页/共56页第10页/共56页R岛上的人喜欢运动，有机械及动手能力，喜欢在工作里接触实物、机械、工具、动植物，及在户外活动I岛上的人喜欢观察、学习、探究、分析、评估及解决问题A岛上的人有艺术、创新和直觉能力，喜欢不规则的环境，运用自己的创作和想象力S岛上的人喜欢与他人在一起工作，帮助、训练、教导、关怀和医治别人C岛上的人喜欢处理数据，有文书和数字运作能力，在工作上处理细节，并遵循已制定的工作指引E岛上的人喜欢与他人一起工作，影响、说服、管理和领导别人，为工作单位争取经济回报第11页/共56页六种人格类型Realistic（技术型/实用性）Investigative（研究型）Artistic （艺术型）Social（社会型）Enterprising（企业型/管理型/功利型）Conventional（传统型）第12页/共56页R实用型人（doer）的特点喜欢具体的任务缺乏社会交往能力机械能力强喜欢动手做体力工作技术性行业工作人员工程师第13页/共56页I研究型人（thinker）的特点任务取向独立的分析的保守的有智慧的抽象的计算机程序员科学领域工作人员第14页/共56页A艺术型人（creator）的特点自我表达有想象力内省追求美感价值 创造性的感觉寻求编辑、作家工艺美术工作者第15页/共56页S社会型人（helper）的特点社会相互作用对人感兴趣良好的人际沟通技能社区服务取向教师护士学校辅导员第16页/共56页E企业型人（persuader）的特点追寻领导与社会影响有抱负言语说服能力销售管理第17页/共56页C传统型人（organizer）的特点讲求实际可以被控制保守喜欢结构性、程序化的工作职员会计第18页/共56页课堂讨论：六种类型是否有高低贵贱之分？第19页/共56页不同类型人最适合的工作领域实用型R研究型I艺术型A工具/设备的操作与维修设施/设备的建造与维护利用自然资源生活用品制造工程技术医学技术自然科学社会科学实用艺术创造/设计表演社会型S企业型E常规型C卫生保健教育服务社会服务个人/消费服务市场与销售策划与经营规划与运作沟通与记录财务工作物流配送第20页/共56页霍兰德的职业人格六边形实用型R研究型I艺术型A事务型C企业型E社会型S第21页/共56页解读霍兰德的六角型模型内部一致性（consistency）：位置关系区分性（differentiation）：高、低分差适配性（congruence）：人格与环境匹配的程度（人——事；具体——抽象）第22页/共56页一致性：类型