CRO公司临床研究项目绩效考核(1).docxVIP

CRO公司临床研究项目绩效考核(1) 研究项目绩效考核及分配制度（草案）一、目的 为建立公司项目研究的管理激励机制，规范项目管理工作，充分调动研究人员的工作积极性，最大限度地推进研究进度，提高研究质量，降低实施成本，不断促进公司持续、稳定、健康发展，有效实施研究项目绩效考核，特制订本制度。 二、范围 对公司项目设立项目绩效奖励，项目负责人及成员参与项目绩效考核和绩效分配。 三、考核原则 坚持公平、公正、公开，以事实为客观依据，定性定量评价相结合，平衡进度、质量、成本、合作方满意度等四个方面，坚持多劳多酬、高效优酬、奖勤罚懒、奖优罚劣的原则，以激励先进、保障优秀员工的利益为考核的基本