《国家公务员制度》(第四版)补充套题及答案.pdfVIP

知识改变命运，学习成就未来 《国家公务员制度》(第四版)补充套题及答案 第1章概论 一、填空题 1.公务员是指_____ 、____ 、 __ 的工作人员。公务员是干部 队伍的重 要组成部分，是社会主义事业的中坚力量，是人民的公仆。 答案：依法履行公职纳入国家行政编制由国家财政负担工资福利 2.小范围的公务员仅指中央政府系统中________ 的常任官员， 或称事务官，不包括由选举或政治任命产生的内阁成员及各部政 务次官、政治秘书等政务官。代表国家是英国及许多英联邦国家。 答案：非选举产生和非政治任命 二、单项选择题 1.察举制创建于 （） 选项1 : 汉朝 选项2 : 隋朝 选项3 : 唐初 选项4 : 明朝 答案：汉朝 三、名词解释 1.公务员制度 答案：公务员制度是指一种以政府公职人员为管理对象的人事管 理制。公务员制度通过一系列法规对从事国家公务人员的分类、 知识改变命运，学习成就未来 招考、录用、考核、培训、晋升、调动、奖惩、工资、福利、退 休等问题作出具体的规定。这是适应现代行政管理和社会化大生 产而建立起来的一种新型人事管理制度。 四、简答题 1.国外公务员制度的基本内容 答案：国外公务员制度的基本内容主要包括公务员的任用形式、 公务员考试录用的原则及公务员考核的标准。具体如下所述：公 务员的任用形式主要有选任制、委任制、聘任制和考任制。选任 制是以选举的方式任用公务员，主要适用于政治领导人。委任制 是由机关首长负责直接委任其下属，适用于对行政首长负责的助 手和秘书等辅助人员。聘任制是指政府机关以定期契约的形式聘 用专门人员，适用于在社会上有一定名望的学者、专家和科技人 员。考任制是公务员制度的基础，是指通过考试的办法，以应选 人员的成绩优劣作为客观标准来选用所需的公务员，这是大多数 人进入家公务员队伍的必由之路。 各国都强调公务员考试录用要坚持公开、平等、竞争、择优原则。 这是公务员制度的基本标志。英美两国的官吏制度改革，是以建 立考试录用制度为开端的，法国、日本、德国等国建立现代公务 员制度也是从实行考试录用开始的。许多国家的法律都明文规 定，政府任用官员或填补空缺，除政治性任命外，其他的必须从 考试合格者中选用，不得任用不合格者。美国联邦官员中有90% 是通过公开竞争考试的办法录用的。公务员参加录用考试不因民 知识改变命运，学习成就未来 族、种族、性别、出身、党派、宗教信仰、家庭背景，婚姻状况 等因素而遭受歧视或享受世界各国对公务员考核的称呼不尽相 同，如埃及称 “考核法国称 “鉴定”、日本称 “勤务评定”， 奥地利称 “工作成绩评定” 等，内容却无实质性差别，其主要 内容是考绩，即通过对公务员工作能力努力程度，尤其是工作成 等的考核，决定其职务的升降和奖惩。对于考绩的具体内容，许 多国家都根据本国情况作了比较详细的规定。 第2章公务员的管理 一、单项选择题 1.我国录用公务员的标准是 （） 选项1 : 德才兼备标准 选项2 : 专才标准 选项3 : 通才标准 选项4 : 资历标准 答案：德才兼备标准 二、多项选择题 1.公务员管理原则包括 （选项1 :公平公开原则 选项2 :任人唯贤，德才兼备原则 选项3 : 分类管理原则 选项4 : 竞争择优原则 答案：公平公开原则任人唯贤，德才兼备原则分类管理原则 竞争择优原则 知识改变命运，学习成就未来 三、名词解释 1.名词解释 答案：公务员管理是指由各级公务员管理机构依据国家法律、法 令及公务员法规，对公务员的录用、考核、职务或职级任免、职 务或职级升降、奖励、监督与惩戒、培训、交流与回避、工资、 福利、保险、辞职与辞退、退休、申诉与控告、职位聘任等方面 实施工作进行的各项管理活动。 第3章公务员的职责和权利 一、填空题 1.公务员行使身份保障权必须具备的条件：________ 、___ 。 答案：非因法定事由非经法定程序 2.公务员应具备的条件有以下几点：具有中华人民共和国国籍； 年满 十八周岁；拥护中华人民共和国宪法，______ ；__ ;具有正常 履行职责的身体条件和心理素质；具有符合职位要求的文化程度 和工作能力；法律规定的其他条件。 答案：拥护中国共产党的领导和社会主义制度 具有良好的政治素质和道德品行 二、多项选择题 1.下列属于西方公务员政治权利的是 （） 选项1 : 信仰自由和言论自由 选项2 : 政治平等 知识改变命运，学习成就未来 选项3 : 抗议罢工 选项4 : 申诉控告 答案：信仰自由和言论自由 政治平等 申诉控告 2.明确公务