2022年薪酬管理年终工作总结.docxVIP

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  • 2023-01-20 发布于江苏
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第 第 PAGE 10页共16页 2022 2022 年薪酬管理年终工作总结 【一】 (一工作完成情况 1、按照 年机关事业单位工资年报统计工作的要求,全面完成全市 家单位上报数据的审核录入和汇总工作,并按时上报 市人社局。 2、按照 年企业劳动工资年报统计工作的要求,完成全市 家企业上报数据的审核录入、数据汇总工作,上报 市人社局。 3、与市离 干部工作局联合共同对春节期间生病住院的 名机关事业单位干部职工进行慰问。 4、按照财政统发工资审核工作的要求,完成 年 家单位在职 人、离退休 人财政统发工资审核,确保干部职工工资及时发放。 5、按照事业单位奖励性绩效工资总量审批有关规定

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