2022年行业分析发展软件外包业须突破人才瓶颈.docxVIP

PAGE PAGE 2 发展软件外包业须突破人才瓶颈 当前，人才紧缺与人才结构不合理成为影响我国外包服务业进展的重要因素，国家相关部门、行业协会和企业正在乐观探究新的人才培育模式。  软件外包服务业已成为信息产业进展的新增长点，与此同时，人才紧缺与人才结构不合理已成为影响我国外包服务业进展的重要因素之一。  软件外包人才结构性紧缺  我国2022年软件与信息服务外包实现收入约20亿美元，增长速度超过了50%，在这一背景之下，国内乐观承接软件外包的企业业务不断扩大，人才的重要性更加凸显，技术和人才成为胜利承接外包的重要因素。博彦科技人力资源负责人姚双向