2018年自考考试《人员素质测评理论与方法》试题及答案.docxVIP

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  • 2023-01-30 发布于江苏
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2018年自考考试《人员素质测评理论与方法》试题及答案.docx

2018 年自考考试《人员素质测评理论与方法》试题及答案第一部分 选择题(共 20 分) 一、单项选择题(本大题共 10 小题,每小题 1 分,共 10 分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题卷”上的相应字母涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。 l.依据具体工作职位的客观要求考评任职者应具备的素质及能力的方法是 (A) A.工作职务分析法 B.个案研究法C.问卷调查法 D.专家调查法 测验受测者在未来工作中的胜任能力是 (D) 认知测验 B.智力测验 C.碱就测验 D.能力测验 重点在解决整个指标体系的逻辑结构,调整各结构之间的相互关系使测评体系与目标一致的是

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