2022-2023学年河南省南阳市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案).docxVIP

2022-2023学年河南省南阳市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________  一、单选题(30题) 1.为了消除员工上班迟到的现象，某公司领导决定对迟到的员工扣发部分奖金。这种强化方式是（）A.正强化 B.自然消退 C.负强化 D.漠视2.赫兹伯格指出，公司的政策、管理和监管、人际关系、工作条件等因素，是与人们的不满情绪相关的因素，被称为（）A.激励因素 B.领导因素 C.协调因素 D.保健因素3.与人际关系学说非正式组织霍桑实验相关的学者是（）A.法约尔 B.梅奥 C.赫兹伯格 D.