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现代经济信息
统计在人力资源管理工作中的重要性研究
王 瑾 山西省方山县医疗保险管理中心
摘要:随着社会的发展人力资源管理随之受到重视,当前阶段提起人力资源管理绝大多数人们会将其与人员招聘、薪酬福利、劳动关
系管理等内容联系在一起,人力资源管理中十分重要的统计工作则会被忽视。如果说薪酬福利、人才招聘以及劳动关系管理等是企业发展
和进步的基础,那么科学的统计依据则是上述各项工作得以顺利推进的依据,如统计工作无法科学合理的进行,那么不仅对企业人力管理
工作造成影响,严重时还会阻碍企
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