2021-2022学年山西省太原市统招专升本管理学自考预测试题(含答案及部分解析).pdfVIP

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2021-2022学年山西省太原市统招专升本管理学自考预测试题(含答案及部分解析).pdf

2021-2022 学年山西省太原市统招专升本管 理学自考预测试题(含答案及部分解析) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________ 一、单选题(30 题) 1.一般而言,造成偏差的原因多种多样,较为复杂,但基本可以分为三类, 以下不属于这三类的是() A.计划指标或工作标准制定的不科学,脱离实际,本身存在偏差 B.组织外部环境中发生了没有预料到的变化,导致实际业绩偏离预期, 出现偏差 C.组织内部因素的变化 D.相关工作人员的失误 2.某项决策具有极大偶然性和随机性,又无先例可循,其方法和步骤也 难以程序化和标准化,这项决策就是() A.风险型决策 B.不确定型决策 C.非程序化决策 D.追踪决策 3.公平理论认为,当一个人做出了成绩并取得了报酬以后,他不仅关心 自己所得报酬的绝对数量,而且关心自己所得报酬的相对数量。如果当 事人甲的 Q/I (报酬与投入比)小于当事人乙的Q/I 时,当事人甲会() A.增加报酬或减少投入 B.加报酬或增加投入 C.减少报酬或减少投入 D.减少报酬增加投入 4. ()的领导者与高的群体生产率和高满意度成正相关 A.生产导向 B. 员工导向 C.权力导向 D.利益导向 5.根据麦克利兰的三

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