国家电网招聘考试（人力资源类）专业考试题库_导出版.pdfVIP

（新版）国家电网招聘考试（人力资源类） 专业考试题库_导出版 一 、单选题 1 .领导 若位高权重，要 提高领导效 能 应注意（） 。 A、联系群众 B、指导和监督 C、民主式领导 D、明确任务 答案 ：A 解析:位高权重的领导 容易 和下属形成隔阂，在这种领导的下属只能奉命行事, 易失去进取精神，不愿用创造性的方法 去解决问题、改 变问题 ，不能施展所有的 才能。领导 不能只依靠自己手中 的权力，还必须取得同事和下属的 支持和配合 。 其实 ，领导 与被领导