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单位联谊活动策划书 1 (充分展示自己。表达要求。保护参加人员隐私!) ： a) 参加人数 15 以上既可以召开一届。 b) 性别比例在 1： (如 6：9) c) 参加人员必须单身 首选公园， 注：每次活动前会发通知预估费用。活动后发费用明细清单 a) 每个参会者都排统一流水号。叫号提问 b) 每个参会者都用网名自我介绍。 c) 不得向会务索要联系方式。 d) 当人事私下自行向对方索要联系方式 e) 参会者不能要求另一参会者当场表态。以免冲突。 a) 第一环节：自我介绍，表述寻找另一半的要求。(自我介绍要 有必须报的项目，必报项目向在下一步定稿，需要征求意见) b) 第二环节：做展示(5分钟的时间内)。可以是才艺展示，生 活心得，对未来家庭的期望。(这个要事先报名，不是必须项) c) 第三环节：互相提问。可以有针对某一个人的提问，也可 广泛让异性抢答。 d) 第四环节：做游戏，(在此期间可以让有感觉的人相互交换联 系方式。) 主持人总结，发布工作组下一步的工作内容等等。 单位联谊活动策划书2 活动时间： 活动地点： 活动对象： 活动意义： 有助于使新员工今后能和睦相处，顺利地共同完成任务。 活动流程： 月 日：，在全体新员工集中，讲解安全等注意事项，并进行抽 签分组。 项目一：自我介绍 根据抽签分出若干小组，各组队员分别在大家面前来做自我介绍， 要求时长，不能低于2分钟，每位新同事还要给自己去一个好听的外 号，并推举队长。（整个环节结束后开始考队长，队长提前必须不知 情，所有队长同时进行，队员不得提醒） 第页 评分标准：队长必须在一分钟内说出自己队员的姓名或者外号的 加十分，说错或者忘记一个队员的扣一分，依次类推 项目二：我型我秀 规则：每支队伍发送一件白色T-shirt,发给红，黑，蓝，黄， 四种记号笔，利用自己的想象力和创造力，为自己的团队设计队衣、 队名、队歌、口号。随后，每组在队长的带领下向大家介绍队衣的寓 意，展示队名、队歌、口号等，队衣由队长穿上。 项目三：疯狂设计 规则：小组成员派一个代表抽出一个工作者提前准备的英文单词， 然后其他队员用最短的时间摆出这个单词的字母，由队长或者选排出 的代表猜单词，各队依次进行，5分钟內猜出单词最多的队伍获胜。 评分标准：猜出单词最多的队加10分，第二加9分，依次类推 项目四：同舟共济。 每队发到九块地毯拼片，拼成一个正方形，然后裁判逐渐按顺序 减少拼片的块数，全队商量队长决定最后留下几片毯子，看哪队人能 在最少的拼片上坚持半分钟则为胜利。 评分标准：本环节特殊环节，在最少的毯子上坚持半分钟的加5 分，其余的不得分 项目五：开火车 参加游戏者后边的人左手抬起前边的人的左腿，右手搭在前边的 人的右肩形成小火车，最后一名也要单脚跳步前进，不能双脚着地。 场地上划好起跑线和终点线，其距离为30米（以一篮球场宽为准， 来回），游戏开始时，各队从起跑线出发，跳步前进，最先到达起点 的为胜。按时间记名次，按名次记分。 评分标准：过程中队员必须跳步前进，不允许松手（一直保持抬 起前边的人的左腿），以防止出现断裂现象，队伍断裂必须重新组织 好，从起点重新开始游戏。（2）以各队最后一名通过终点线为准。 （3）第一名10分，第二名9分，依次类推。 项目六：坐地起身 在不用手撑地站起来随后依次增加人数，直到全部人都站起来， 在此过程中，工作人员要引导新同事坚持，坚持，再坚持，因为成功 往往就是再坚持一下。（女孩子多就算了吧！！看情况，呵呵） 项目七：放狠话 选两队的队长出来石头剪刀布（嘴里念石头剪刀布的时候用双脚 跳起来，比的时候石头就是并腿，剪刀是两腿一前一后，布就是两腿 叉开）两边队长放狠话，比方甲对已：“我们就是出剪刀你敢不敢出 布.” 已回甲：“我们就是出布你敢不敢出锤子”。（这个调节气氛 超级好玩，我以前带团队的时候经常用，推荐！！） 评分标准：三局两胜，坚持最后优胜的队伍加5分。 项目八：