- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
烟台泰利汽车模具股份有限公司 2022 年年度报告
泰利模具
NEEQ: 832078
烟台泰利汽车模具股份有限公司
Yantai Taili Automobile Tooling Co., Ltd.
年度报告
2022
1
烟台泰利汽车模具股份有限公司 2022 年年度报告
公司年度大事记
报告期内,公司被山东省工业和信息化厅、 报告期内,公司被山东省工业和信息化
山东省地方金融监督管理局、中国人民银行济 厅认定为山东省“专精特新”中小企业。
南分行认定为山东省瞪羚企业。
报告期内,公司认真落实国家产业工人队
伍建设改革要求,申报提交《企业技能人才自
主评价方案》,获得烟台市人力资源考试中心 报告期内,公司申请的“一种冲压件卡
批准,开展职业技能等级认定工作。公司遵循 爪的手工整形工装”“一种板梁侧壁返弧整
技能人才成长成才规律,注重国家标准与岗位 形工装及设备”等六个实用新型专利获得授
要求相衔接,有效促进技能人才队伍建设。 权。
2
烟台泰利汽车模具股份有限公司 2022 年年度报告
目 录
公司年度大事记2
第一节 重要提示、目录和释义 4
第二节 公司概况6
第三节 会计数据、经营情况和管理层分析 8
第四节 重大事件18
第五节 股份变动、融资和利润分配 21
第六节 董事、监事、高级管理人员及核心员工情况 25
第七节 公司治理、内部控制和投资者保护 29
第八节 财务会计报告33
第九节 备查文件目录108
3
烟台泰利汽车模具股份有限公司 2022 年年度报告
第一节 重要提示、目录和释义
【声明】
公司控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误
导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
公司负责人孙军强、主管会计工作负责人赵丽翠及会计机构负责人(会计主管人员)于秀卿保证
年度报告中财务报告的真实、准确、完整。
和信会计师事务所(特殊普通合伙)对公司出具了标准无保留意见的审计报告。
本年度报告涉及未来计划等前瞻性陈述,不构成公司对投资者的实质承诺,投资者及相关人士均应
对此保持足够的风险认识,并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。
事项 是或否
是否存在控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员对年
您可能关注的文档
最近下载
- 13D101-1~4 110KV及以下电力电缆终端和接头.docx VIP
- 2025年高考化学(黑吉辽蒙卷) 真题详细解读及评析.docx
- 干式系统的工作原理.ppt VIP
- 周杰伦所有歌词(14张专辑-包括床边的故事)呕心沥血已经整理完毕可打印.doc VIP
- 英国文学史17th--Century-English---Literature4.ppt VIP
- 子宫颈癌筛查规范(2025年)解读课件PPT.pptx
- word模板:简约企业新闻报刊报纸排版设计word模板.docx VIP
- 露天矿开采(共117张课件).pptx VIP
- 人教版高中英语必修第一册Unit 2 教学课件 Reading and Thinking and Thinking.ppt VIP
- 2023心房颤动诊断和治疗中国指南(第二部分).docx VIP
文档评论(0)