劳务班组考核表(项目部考核).docxVIP

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  • 2023-05-07 发布于河南
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项目劳务班组考核表(项目部考核) 项目名称: 班组名称: 班组长: 考核日期 20** 年 月 序号 维度分值 扣、加分细则 得分及扣分原因 考核人签字 1 工程质量(25分) 1、未达到合同要求的质量标准及合同要求的质量实测实量合格率,本项不得分; 2、质量问题未按要求限期内整改扣10 分,存在质量问题未整改或有严重质量缺陷不得分; 3、发现质量问题一处扣2分。 4、成品、半成品未实施保护、保护不到位,造成损坏发现一处扣2分; 加分:施工质量受到行业、政府部门表扬的加5分。 2 施工进度(25分) 能否实现总包工期节点要求(合理滞后:比如设计变更、甲方监理原因、不可抗力等非自身原因除外): 1、总进度计划延误10天以内扣5分,延误11-29天扣10分,延误30天及以上不得分; 2、阶段性进度计划延误7天以内扣5分,延误8-14天扣10分,延误15天及以上不得分; 3、月进度计划延误3天以内扣5分,延误4-6天扣10分,延误7天及以上不得分; 4、重点节点计划延误1天扣5分,延误2-4天扣10分,延误5天及以上不得分。 加分:为项目部完成关键节点、抢工立下重大功劳的加5分。 3 安全文明 (15分) 1、发生安全事

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