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实习生自我批评 光阴似箭，岁月如梭。一晃几个月的实习生活已经过去了，在最近的几个月的实习过程中，我有着许多的收获和欢乐，但也有苦涩和教训，这些成功的经验将激励我在以后的人生之路上取得更大成绩，失败的经历将使努力去改变自己不完美的地方，让自己在以后的日子做的更好，这一切将成为我生命中最宝贵的财富之一。 下面就我实习期间的不足，深刻做一下自我批评： 一、工作上不够细心 本月在工作中经常会出现小错误，这些小错误基本都是因为不够仔细导致的，因为小错误而返工的情况也很多，之前总结过这个问题，意识上的确提高了，在实际行动上也确实采取了放慢速度的方式，这种方式再解决机械重复类工作中的确会有效果，毕竟做的越快其实出错的概率就越大，返工的概率就越大。当然，细心这件事也是需要慢慢改变的，不是今天意识到了问题，明天就能改变过来。这件事要从态度和行动上双线行动，态度上就是意识到这件事的重要性，以及明确现在是在工作，很多事情必须要做到准确，所以需要花些时间，当然还有些其它的态度，在态度问题这个模块会提到，而行动上，一是要放慢速度，当然，是适当放慢，每一次放慢都要确定本次做的是对的（做的时候），二是要提高准确度，做完一次就要确定这一次没问题（刚做完的时候），三是要进行核查，尽可能在两次核查中将准确度变成100%，这就要求第一次核查的时候要讲方法，第一次检查不可以采用抽样检查的方法，如果第一次检查就全部正确无误，就可以在一次核查中结束。四是多考虑一点，在整体做完之后，可以不对每一处细节都了解，但至少要知道：做的内容是什么，数量信息，命名信息，特殊信息。 二、专业知识不够扎实 关于专业不对口，基础知识非常薄弱的问题，首先仍然是态度上，这件事情已经是事实，不能唯心主义，想着自己很厉害就很厉害，先接受这件事，之后想办法去解决，去处理，而目前的解决方法是网课，账号其实已经拿到了，就是需要自己拿出时间去学习，虽然目前来看网课的数量可能并不是很多，但先去掌握一些东西，逐步在实践中学到更多。这部分没有太多的办法，行动永远是最好的办法，先学习自己公司的网课，之后在查缺补漏。 三、工作态度问题 1、提问 提问这件事，对于内向型的我来说，的确是有一点挑战的，但先不要把这件事归结到性格上，先想想为什么不想提问，第一，可能是怕耽误人家工作。基于这点，会不会耽误，首先肯定是会的，他思考、回复都是要花费工作时间嘛，但是这件事真的是错误的吗？不见得是错误的，你不耽误人家工作，人家照样每天熬夜干活；同样，回复新生的问题，也是很正常的事情，没有人能指望新生自学成才吧，而且站在他们的角度，虽然耽误了一点时间，但总比没有耽误现在的时间，但是之后返工这件事好吧，所以第一，不要怕麻烦他们，这件事在工作中是很正常的。第二，提问不到重点，这有一部分原因是自己其实就不了解，另一部分原因是归纳能力，至于归纳能力，完全可以先简单思考一下后，在用金字塔原理的方式去提问，但是自己不了解这个东西是什么，那就没办法了，本身提问就是为了搞懂嘛，所以怎么办？那既然搞不懂是什么，干脆就直接问吧，反正耽误一分钟也是耽误，耽误两分钟也是耽误。第三，听不懂回答，这种情况就要联系到性格了，之前说不要归结与性格上，是因为我并不是不敢问，而现在说，是因为基于性格因素，当我提问时，耽误了人家时间后，我还没搞懂，这种情况我自己就会有点内疚和怀疑，所以这是和性格有关的，因此听不懂回答本身不是重点，重点是听不懂回答后会因为自己的性格而告诉自己，自己听懂了，然后呢，继续懵，所以在这点上，如果能做到不懂就继续问，弄明白为止而不是到内疚为止，这样能解决听不懂的问题；当然，这件事还有其他的辅助办法，比如自己把听完回答后懂的部分复述一遍，这样如果错了就及时修改，而且也是对症修改，对了还能反馈给他们，我听明白了，当然，这些是辅助方法，重点是态度上要接受。 2、机械重复类工作 这类问题目前已经不是问题了，一开始是有点的，但是目前来看，接受自己在现阶段去做一些这类工作，已经是没有问题的了，不会因为交给我这类活，我就情绪崩溃不想去干，除非是做不了的事情，可能会有。 3、做不了的事情 如果这个事情经过考量，我自己做出错、帮倒忙的概率比较大，这种情况下就是哪怕被骂也不能帮倒忙，也不能去坑别人。这种时候拒绝是最好的办法，因为不会因为我而搞砸，这个一定要明白，当然，也尽快去解决自己专业知识的问题，不是说我不会的以后都不要做了。 （不涉及专业知识 如人际交往） 有些事情目前看有点难，但其实心里知道，这件事我是可以做的，典型的如找领导签字，这种事情呢，先看时间，如果稍微充裕，可以简单做一些心理建设，问一下同事可能会遇到的问题和解决方法，时间不充裕就要做好最坏的打算然后去做，尽管可能会碰壁，但是还是要克服，这类事情在态度上，是我必须做的，上一件是我