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- 2023-05-28 发布于天津
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现行教师评价的功能主要是鉴定分等、奖优罚劣。它着眼于教师个人的工作表
现,特别是教师在评价之前的业绩。表明教师是否履行了自己的工作职责,他们的工
作表现是否符合学校的期望。
实习指导教师评语
该实习生在实习期间,表现出强烈的敬业精神,深厚的专业思想和良好的师德。
实习态度极其认真,工作积极、细心、踏实,能虚心接受指导,较好地掌握运用管
理方法与技巧。全身心投入班级管理。能较快地熟悉班情,独立妥善处理班级日常
事物。热爱学生、关心学生,特别注意了学生的个别教育,效果良好,班级各项考
核均居年级首位。因此深受学生爱戴。被师生一致认为是一位非常优秀的实习班主
任。
教学实习:表现高度热忱,讲解钜细靡遗,能兼顾不同程度学生的需要,亦能
根据学生反应及教师指导调整板书、速度、教学方式、内容……,努力求得学生最
大利益。批改作业认真,评语多样、丰富而恳切。上课秩序掌控得宜,收放自如,
优秀稳健。发现问题能主动提出讨论,讨论中自然流露极佳学养与见识。
该实习生实习期间认真负责,能独立处理教材,备课完整。课堂教学组织严密,
应变能力强,能根据学生反应及教师指导调整板书、内容,教态自然,优秀稳健。
批改作业仔细、正确,并能注意学生共同的错误,晚自修期间能下班辅导,具备了
一个教师应有的素质。经验。通过担任助理班主任,使我们
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