房地产各部门以及各岗位名称和职责.docxVIP

一、综合部职责? 1、根据总经理指示，检查各个时期的行政工作开展情况，为总经理部署工作提交材料；起草各个时期的工作计划、总结和各种文件。 2、根据总经理的指示召集总经理办公会议和专题会议，做好会议记录；组织编制公司行政工作计划和工作总结。 3、制定公司行政、人事、劳动、工资、后勤、文书、档案、保密、安全生产、消防和治安保卫等方面规章规章制度规章，经总经理批准后组织实施。 4、通过战略环境分析，会同有关机构部门机构拟定公司的发展战略和规划，报总经理批准后组织实施。 5、根据公司发展规划和经营计划，拟定人力资源发展规划和计划、年度薪资计划、企业有关员工劳动保险与福利计划。 6、根据公司的总体目标，制定本机构部门机构的工作目标并组织实施?。 7、相关相关本次项目公司办公用品及设备、行政办公车辆、食堂、宿舍、办公环境、门卫值班等总务后勤管控管理管控。 9、相关相关本次项目企业有关员工绩效考核、考勤管控管理管控和劳动纪律管控管理管控。 10、制定企业有关员工培训计划，集中组织各机构部门机构、公司在岗相关有关人员和新企业有关员工开展相应的业务技术培训。 11、相关相关本次项目对公司各机构部门机构劳动纪律、安全保卫、总务后勤等方面的检查监督。 12、相关相关本次项目公司相关领导人的日常服务、会议服务和对外事务以及与政府及业务机构部门机构的沟通联系。 13、相关相关本次项目企业工商资质管控管理管控