外联部总结分析和总结.docxVIP

外联部总结 从开学迎新周开始，外联部就已开始着手各项工作，由于上一届外联部只有四个人，刚 开学就觉得本部门运作有点乱，工作起来也有些吃力。不过迎新周还是比较顺利，大二的也 全身心投入工作，从中我可以看到他们的努力。不过迎新周还是得提几点建议，一，活动的准备应该在上一学期就开始，这样开学的时候大二的就不用那么忙，安排好工作就行，这点 可以让下一届的主席团参考。二，总的来说，各部门的分工还不是很清晰，主席团应该明确分好各部门的工作。三，协会的团结协作能力还是有欠缺，要加强团建方面的建设。 紧接着就是迎新了，个人觉得大一对于图书馆的一楼自习室真的挺陌生的，因此招新工 作有些难以顺利开展，这点也要注意。我对外联部的面试还是挺满意的，不过有个别同学加 入本部门是打酱油的，上学期我也劝退了。在主席团的明确分工下，外联部肩负了对外联络， 对内团结的任务。因此团建策划是外联部的首秀，在大一的努力下，团建活动得以顺利开展， 也取得了比较好的效果。由于外联部的大二成员的学习非常紧张，我也全揽了整个部门的工 作了，大一还是挺积极的，从礼仪培训到拉攒培训，他们都很认真。但有一点觉得很不合理 就是，培训结束后书香杯就开始了，时间上有点仓促。不过外联部的小伙伴们还是工作很认 真的，他们培训结束后就开始去拉攒了，这得得益于拉攒培训和分配他们去推销东西的工作。结果还是很满意的，他们拉到了长鹿农庄的攒助。书香杯的工作还挺繁重的，我也担任了初 赛的总负责人。外联部的主要工作就是联系评委，买社品，邀请礼仪小姐，民舞队，笛簘协会，校十大歌手和借物资。外联部的表现在这次活动中非常好，这得益本部门的各种例会和 团建，使得成员们之间的关系很密切。 我个人觉得我管理不足的地方有如下几方面：一，没有充分考虑到成员的感受，有时工 作方式不对使得某些成员不满。二，分工不合理，在分配工作时候对我采取自愿原则，使得一些成员肩负过多工作，导致他们忙不过来，而有些成员过于轻松。三，跟其他部门联系不够密切，导致工作有时无法开展。以上是我代表外联部做的总结 外联部部长： 2014 年 3 月 3 日