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17秋学期《薪酬管理》在线作业1满分答案
B.行业协会的薪酬调查
C.咨询公司的薪酬调查
D.企业自主的薪酬调查
满分:5分
正确答案:BCD
5.
薪酬管理的核心目标包括:A.
吸引人才
B.激励员工
C.维护公平
D.控制成本
满分:5分
正确答案:ABCD
三、判断题(共5道试题,共20分)1.
薪酬管理的主要内容包括薪酬设计、薪酬实施和薪酬评估三个方面。正确
满分:4分
2.
薪酬水平的确定应该以企业的财务状况为基础,不应考虑市场薪酬水平。错误
满分:4分
3.
薪酬管理的目标之一是维护员工的公平感。正确
满分:4分
4.
薪酬管理的实施必须以员工的个人能力和工作表现为基础,不能考虑
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