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经合局年度党建工作总结 今年区经济合作局党组认真贯彻区委工作部署，在区直机关党工委的有力指导下，紧紧围绕2012年机关党建工作要点，坚持以巩固、创新、提升、规范为主线，努力寻找党员干部与基层群众需求的契合点，狠抓学习引导、载体创新、健全机制等关键环节，着力在加强队伍建设、增进党组织战斗堡垒作用、树立机关形象、丰富机关文化和推进党风廉政建设上下功夫，不断加强和改进机关党的思想、组织、作风建设，使机关党建工作整体水平得新提升。 2012年工作总结 （一）加强思想政治教育工作，提高党员干部素质 坚持以学习型党组织建设为契机，以明确学习内容、严格学习纪律为保障，充分发挥“三会一课”、党组理论学习中心组、局门户网站党群园地、《旗帜》电子报等学习平台的作用，一方面组织引导党员干部深化学习，增强自身学习能力。另一方面积极引导党员干部注重学习成果转化，增强自身工作能力。紧紧围绕破解制约我区开放型经济科学发展的瓶颈问题，组织党员干部深入开展“我们的价值观”主题大讨论活动，举办xx区服务外包政策培训会、2012年政策法规培训会、形势政策宣讲会，组织全体机关干部观看《忠诚与背叛》《雨中的树》等具有教育意义电影。收到了学以致用的实效，干部队伍的党性观念、整体素养和工作水平得到有力提升。 （二）创新党建工作载体，提升干部综合素能。在巩固提升“三位一体”党建工作载体基础上，充分利用现代信息技术，不断创新工作载体，充分利用“红色家园”党建博客和网络党务公开栏，完善电子信箱和党员示范岗“外贸企业群”，积极开拓机关党建信息宣传的新渠道和服务群众的新途径，畅通党内信息互通渠道，建立健全机关党员干部工作交流、互动学习的新平台。及时将党的基本理论、基本路线、方针、政策和各级领导人的讲话及机关党建的最新进展、党支部的各项活动任务等党建信息传递给每位党员干部。 （三）注重健全工作机制，树立机关新形象。坚持将创先争优活动、“三思三创”主题教育实践活动等与业务工作紧密结合，充分依托“党旗聚人气·红心促招商”机关党建品牌建设、“三亮”等活动载体，健全完善区经济合作局联系服务重大项目、企业、街道制度，深入实施“不让时间在这里拖延、不让错在这里出现、不让群众在这里冷遇”“三不”服务承诺和兑现政策“一诺千金”、审批通道“一路绿灯”、为企服务“一丝不苟”“三个一”服务承诺。今年我局被评为“双亮工程”机关党建品牌创建示范党组织。全区开放型经济喜摘国内经济合作综合金奖、外资工作金奖、外包工作金奖等18枚奖牌。尤其今年以来我区的浙商回归工作受到市长和区领导的批示，并受到人民日报、新华社、中央电视台、中央电台、浙江日报等中央、省级13家主流媒体集中采访报道。 （四）构建和谐的氛围，加强机关文化建设 为应对新形势下机关党员干部的工作强度、标准和效率明显提高所导致的生活和工作压力不断增大问题，我们积极把机关文化建设与和谐机关建设有机结合起来，领导能经常听取干部的意见，及时协调解决他们提出的问题和遇到的困难，干部也能及时向领导请示和报告工作，独立负责地解决自己职责范围内的问题。充分发挥群团组织的作用，依托“三·八”妇女节、“五四”青年节、“母亲节”、“六一”儿童节等，积极开展“读书乐”活动、“闻茶品茶”等活动，组织机关干部职工积极参加微型党课比赛、“慈善一日捐”、联系困难群众送温暖及“护院三号”活动，参加文明宣传、文明引导、社区义务清洁等志愿服务活动，努力营造健康向上、文明和谐的机关文化氛围，进一步提升机关干部的精神境界，进而激发机关的生命力、凝聚力和创造力。 （五）强化工作监督，推进党风廉政建设。坚持把党风廉政建设责任制作为“龙头”，把落实责任制与抓好反腐倡廉建设紧密结合起来，进一步完善《经合局廉政建设责任制范围和责任分工》、《经合局公务接待管理办法》、《经济合作局党组议事规则》、《关于加强党政关于加强党政“一把手”管理监督实施办法》、《经济合作局机关效能建设责任制度》，严格抓好“两项制度”、领导干部重大事项报告登记、重要情况通报、民主生活会、重大项目保廉规定、招商选资经费管理办法等制度的落实，强化监督检查。 二、2013年工作思路 2013年机关党建工作的总体要求。以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大精神，以科学发展观统领，把党的执政能力建设和先进性建设作为主线，以坚定理想信念为重点，加强思想建设，以党建为龙头，继续巩固先进性教育成果，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。以全局中心工作为重点，深入学习实践科学发展观，不断深化党建工作创新、拓宽党建工作领域、提升党建工作活力，为开放型经济稳定快速发展提供坚强的思想和组织保证。 （一）提升党员干部队伍执行力，推进机关思想建设。党员干部受教育培训的程度决定党员干部队伍执行的力度，党员干部队伍执行的力度决定科学发展的速度。一是加强党性教