巡特警大队实习总结报告.docVIP

巡警大队实习总结报告 实践目的 通过参加此次实践，切身系统地了解巡特警标准化的警务训练，探索巡特警标准化警务训练模式及创新机制，以便在今后的学生管理工作中如何切实有效的实施警务化管理与警务训练。 实践内容 巡特警警务工作 实践结果 巡特警大队标准化警务训练模式主要体现在内容标准化、制度标准化、考核标准化和方案标准化四个方面，具有层次目标训练一体化、训练备勤同步化、注重系统性特点。巡特警标准化警务训练应考虑建立因地制宜、动态化和具有效率的创新模式;。可以借鉴竞技体育相关成果，并建立统一的业务规范，以此来促进巡特警标准化警务训练模式的建立。 实践总结： 201X年 9月，XX市公安局为了维护市治安环境，针对暴力事件、群体事件和街面、“两抢犯罪，组建巡特警大队( 简称XX巡特警大队) ，巡特警主要任务是巡逻和防暴处突，履行机动办案的职能，在装备和经费等方面予以重点保障，XX巡特警大队在省市巡特警比武中多次获得佳绩。目前，XX巡特警大队拥有先进的特种车辆，在警务训练方面，也独具特色，形成了良好的警务训练模式，另外，XX巡特警大队与其他地市巡特警大队具有同质性，以XX巡特警大队为个案，研究巡特警警务创新化训练模式具有可行性。 1、XX市公安局巡特警大队标准化警务训练模式的特点 XX市公安局巡特警大队每年都编写《XX市公安局巡特警大队教育训练年卷》，通过不断总结，形成了一整套有关教育训练的方法内容和制度体系。XX市公安局巡特警大队警务训练模式有以下几个方面特点： （1）以内容为顺序 警务训练模式中多以时间为顺序，即周一到周日每天按照固定时间训练，但是由于巡特警日常工作复杂，导致训练与执勤时间不能按照计划顺序同步，导致训练断断续续，没有连续性，XX市公安局巡特警大队这种以内容为顺序的训练模式，即将训练内容划分技战术模块，即使勤务工作影响了进度，仍可按内容继续，保证了训练的系统性。 （2）巡逻和特勤并重 巡特警大队主要完成动态的勤务工作，最典型的任务是巡逻和处突防暴，因此大队设有巡访、侦防、特警和警犬中队，在实际的训练过程中，针对不同中队的分工和人员状况，分别设置相应的训练内容，包括巡逻盘查、群体性事件处置等。 （3）有效借助周围环境 XX山地较多，且山区公园较多，发生在山地的案件相对较多，民警和协警要经常进入山区搜捕、巡逻等。因此，XX巡特警大队将登山训练作为常规体能训练的一部分，并制定相应的评价标准。 （4）复杂的系统过程 由于警务训练过程的复杂性与不确定性，XX巡特警大队从系统的角度来考虑警务训练的标准化，包括内容、评定等。从XX市公安局巡特警大队标准化警务训练模式的特点可以看出，这种标准化警务训练模式不是死板的，相反，它是灵活的，与警种特点和当地区域环境相联系，属于动态的、可控的模式。 2、XX市公安局巡特警大队警务训练模式标准化分析 （1）训练内容的标准化 根据不同警种的岗位需求，结合诸暨市勤务工作实际，XX市巡特警大队研究相应的技战术内容，一方面将技战术分成基本技术、专业技术和特殊技术等不同种类，并设计出基本的训练要素和评比方案; 另一方面，将实践中常见的基本案例纳入到针对性训练内容当中，并形成常态化的训练规律，融合到不同的训练科目中，且不能重复，让民警和协警得到全面的训练。 通过以上训练内容可以看出，包括体能、技战术和特殊勤务等方面，训练难度也是由低到高，且形成了固定化的模式，列入了全年训练计划，以必训和轮训的形式开展。 （2）训练考核的标准化 XX市公安局巡特警大队对训练内容进行考核，包括理论要点、技能要素和体能达标等方面，考核方式有周考、月考、季考，考核评分尽可能量化，并采用累进积分法，对民警和协警综合考量、训练考 核标准主要依据两个方面内容: 一方面在人民警察体能测试标准基础上，对速度、耐力和力量等素质进行测评; 另一方面，根据实际情况自己设定标准，如盔甲服穿戴、登山、布障等内容，在对全大队队 员测试的基础上，按照加减标准差的方法，设计考核等级，保证测试内容呈正态分布。除此之外，对于擒敌拳、警棍术等打分项目，制定了评分细则，每次考核由5名教官( 其中一人为大队领导) 进行考核，包括动作演练、动作规格等。这种训练考核的标准化为队员掌握技战术知识、提高训练效率打下基础。 （3）训练制度的标准化 XX市公安局巡特警大队为了保证训练的顺利进行，制定了专门的训练规章制度，形成了规范的奖励和处罚措施，从训练计划的制度到训练监督都达到标准化水平。具体的训练制度包括以下几个方面： ①训练奖金制度：为了提高训练的积极性，大队建立训练奖金，训练效果直接与收入挂钩，根据考核情况，确定相应的级别工资。②轮训、集训制度：大队规定