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2023年真题模拟考试:管理学原理真题模拟 汇编 （共95题） 1、按组织内信息沟通的流向，可将沟通分为（）（多选题） A.上行沟通 B.下行沟通 C.平行沟通 D.单向沟通 E.双向沟通 试题答案：A, B,C 2、按照决策活动表现的形式不同，决策可以分为（）（多选题） A.战略决策 B.战术决策 C.程序化决策 D.非程序化决策 E.业务决策 试题答案：C,D 3、企业在提高核心竞争力的同时，应当坚持（）（单选题） A.以人为本 B.经济发展 C.产品优先 D.和谐共建 B.埃及金字塔 C.美国黄石公园 D.罗马斗兽场 E.岂比伦空中花园 试题答案：A,B 34、离职培训、脱岗培训又称（）（单选题） A.不脱产培训 B.岗前培训 C.在职培训 D.脱产培训 试题答案：D 35、下列培育管理道德的途径中既有利于管理者自身建设与发展,又有利于企业管理水平的提高 与发展的是（）（单选题） A.挑选高素质的管理者 B.提炼规范管理道德准则 C.将管理道德列入岗位考核内容 D.提供正式的保护机制 试题答案：B 36、领导者素质、才能、知识及胆略等的综合反映是指（）（单选题） A.领导方式 B.领导原则 C.领导风格 D.领导艺术 37、管理中的核心问题是（）（单选题） A.物质需要 B.引导 C.领导 D.激励 试题答案：D 38、罗伯特?欧文的管理思想是（）（单选题） A.人是环境的产物 B.自由经济 C.边际熟练原则 D. “经济人”观点 试题答案：A 39、员工主动性的衡量标准包括（）（多选题） A.不同监督程度下员工干劲与责任心高低 B.对待〃分内〃、〃分外〃工作的不同态度 C.完成〃无指令〃任务的多少 D.是否遵守操作规程 E.探索新理论 试题答案：A, B,C 40、下列关于组织与环境关系的说法中，正确的有（）（多选题） A.组织是环境赖以生存的土壤 B.外部环境影响着组织内部的各种管理工作 C.环境制约组织的管理过程和管理效率 D.组织影响环境 E.组织适应新环境 试题答案：B, C, D, E 41、PDcA循环的特点包括（）（多选题） A.程序化 B.整体化 C.层次化 D.高效化 E.实体 试题答案：A, C, D 42、组织竞争优势的源泉是（）（单选题） A.知识 B.人才 C.资源 D.技术 试题答案：B 43、按照决策的性质不同，决策可以分为（）（多选题） A.战略决策 B.战术决策 C.程序化决策 D.非程序化决策 E.业务决策 试题答案：A, B,E 44、高层管理者包括（）（多选题） A.董事长 B.首席执行官 C.总裁 D.总经理 E.其他高级经理人员 试题答案:A, B, C, D, E 45、按组织内信息沟通的流向，可将沟通分为（）（多选题） A.上行沟通 B.下行沟通 C.平行沟通 D.单向沟通 E.双向沟通 试题答案：A, B,C 46、纵观全局、洞察企业与环境要素间相互影响和作用的能力是（）（单选题） A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能 D.沟通技能 试题答案：C 47、下列不属于按决策的性质对决策进行分类的是（j （单选题） A.战略决策 B.—战术决策 C.业务决策 D.程序化决策 48、根据审计的内容分类，审计控制可划分为（）（多选题） A.财务审计 B.内部审计 C.外部审计 D.管理审计 E.成本审计 试题答案：A,D 49、在领导活动三要素中处于主导地位，并且是领导活动的主体又是最关键的要素是（）（单选 题） A.领导者 B.目标 C.被领导者 D.权力 试题答案：A 50、下列有关组织文化的说法，正确的是（）（多选题） A.组织文化是组织在其管理实践中逐步形成的,为全体员工所认同并遵守 B.组织文化反映一个组织的精神风貌,决定着组织内存凝聚力的大小 C.组织文化的产生和存在可以人为控制 D.任何组织的组织文化都是相同的 E.组织文化在很大程度上决定了员工的看法和对周围世界的反映 试题答案：A, B,E 51、柔性的概念最初起源于柔性制造系统，指的是制造过程的（）（多选题） A.可变性 B.固定性 C.可调整性 D.不可调整性 E. 一致性 试题答案：A,C 52、领导活动的基本特征包括（）（多选题） A.授权 B.知人善任 C.权力 D.责任 E.服务 试题答案：C, D,E 53、信息沟通过程中,发送者方面的障碍不包括（）（单选题） A.过滤 B.错觉 C.语言障碍 D.情绪障碍 试题答案：D 54、通过工作分析获得的信息可编制成（）（单选题） A.工作说明书 B.岗前培训书 C.职位说明书 D.岗位说明书 试题答案：D 55、不属于企业管理中的“人性”理论的是（）（单选题） A. X理论与Y理论 B.不成熟 成熟理论 C.超X理论 D.超Y理论 试题答案：C 56、