浙江台州海关综合技术服务中心招考聘用编制外工作人员笔试历年高频考点试题含答案解析
(图片大小可自由调整)
第I卷
一.历年考点甄选(共390题)
1.群众对领导干部的不满,不仅产生于领导的作为和业绩,而且很大程度上是由于对领导的期望值与实际表现之间的差距。因此,如果竞选任何一个单位或部门的领导,竞选者在竞选过程中一味向群众许愿、夸海口是一种不明智的做法。
从以上议论可以推出以下哪项结论?
A.由于群众的期望值高,尽管领导的工作成绩优秀,群众的不满情绪仍可能存在
B.只要领导的作为和业绩出色,群众就不会产生不满情绪
C.只要群众对领导的期望值足够低,即使这个领导在职期间无
您可能关注的文档
- 广东河源市应急救援队招考聘用编外人员3人笔试历年难、易错考点试题含答案附详解.docx
- 广东深圳市居民家庭经济状况核对中心员额制工作人员招考聘用笔试历年难、易错考点试题含答案附详解.docx
- 广东湛江市坡头区文化广电旅游体育局招考聘用编外工作人员笔试历年难、易错考点试题含答案附详解.docx
- 广东珠海市总商会招考聘用秘书笔试历年难、易错考点试题含答案附详解.docx
- 广东肇庆怀集县残疾人康复中心招考聘用政府购买服务人员4人笔试历年难、易错考点试题含答案附详解.docx
- 广东茂名信宜市统计局选聘事业编制工作人员笔试历年难、易错考点试题含答案解析.docx
- 广东选调生考试东莞市国家公务员考试考试大纲历年真题2210025笔试题库含答案附详解.docx
- 广西中医药大学第一附属医院儿科编外工作人员招考聘用笔试题库含答案附详解.docx
- 广西医科大学生命科学研究院安三奇科研团队招考聘用笔试历年难、易错考点试题含答案附详解.docx
- 广西壮族自治区土地储备中心劳务派遣工作人员招考聘用笔试题库含答案附详解.docx
- 浙江舟山市七校联考2026-2027学年高二上学期11月期中语文试题.docx
- 2026北京丰台高一(上)期中语文(教师版).docx
- 土木力学剪力、弯矩的计算.pptx
- 土木基础工程课件第四章 桩基础.pptx
- Allen试验与桡动脉穿刺技术详解(1).pptx
- 江苏南通市2026—2027学年高三第一次调研考试语文试卷及答案.doc
- 2026年度神经内科护理工作汇报.pptx
- 北京大学物流管理概论2024-2025学年第一学期期末试卷可打印大学生期末复习.pdf
- 北京大学英语口语2024-2025学年第一学期期末试卷可打印复习备考.pdf
- 北京大学英语听力2024-2025学年第一学期期末试卷可打印大学生期末复习.pdf
最近下载
- 兰州大学《公路电算》2023-2024学年第二学期期末试卷.doc VIP
- T/SZYZ 001-2026 一体化压铸 免热处理压铸铝合金.pdf
- 智慧树知到《生物医学电子学》章节题目【完整答案】.pdf VIP
- 兰州大学《人体生理学》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc VIP
- 2023年兰州大学药学《病理学》科目期末考试卷A.docx VIP
- 2026 年秋季开学高中生诚信做人立身课.pptx
- 2023年兰州大学基础医学专业《病理学》科目期末考试卷A.docx VIP
- 2023年兰州大学口腔医学专业《病理学》科目期末考试卷A.docx VIP
- 云南大学《集成电路设计》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc VIP
- 云南大学《针灸医案学》2023-2024学年第二学期期末试卷.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)