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第 1 页 共 25 页 本文格式为 Word 版，下载可任意编辑 研发部门年度计划报告大全 (3 篇) 【 研发部门年度工作打算】 时间是一条金河，不停向前流淌，又一年到来了，我们应当按照工作状况来制定 新一年的研发部门工作打算，能够帮忙自己做好新一年工作，得到领导的赏识。 您是职场菜鸟，不知道怎么写研发部门的工作打算吗？下面是我帮大家收拾的 《研发部门年度打算报告范文大全》，供大家参考，指望能帮忙到有须要的伴侣。 研发部门年度打算报告范文大全(篇一) 回顾过去一年的工作，与公司的要求还是有肯定的差距，特殊如今科技发展，学 问更新，研发部在新的一年里必需加强对外技术沟通，稳固专业学问，要有新观 点、新理念、新方向，新产品开辟加快步子，走得更快一些，开辟部在新的一年 里做好如下工作打算： 一、强化技术管理 降低生产本钱，要求全体技术人员熟识公司管理制度和各项体系文件，做好和各 部门的接口工作，沟通思想，统一对过程掌握的认识，为生产一线做好效劳，实 现优质、高产、低耗、高效益的生产目标，使公司获得更好的经济效益。 二、加强产品开辟管理 严格按 ts16949 体系程序执行产品开辟管理，通过过去一年的体系加强建立， 开辟部每位人员都能主动参加到产品开辟过程中的评审，对设计的构造，工艺， 电路，通过会议的形式共同研究方案的可行性，挑选设计机构合理，安全可靠， 生产效率高，最低本钱的设计方案，设计图纸和文件通过自审，互审，专审后发 第 2 页 共 25 页 本文格式为 Word 版，下载可任意编辑 放，保证图纸和资料的精确无误，以免造成不必要的损失。 三、开辟目标 以户外水底灯产品为开辟目标，par56 产品延长开辟为撑持，多品种，多层次化 开辟，光源挑选中小功率新品种 led 为重点，电源驱动局部须要不断创新，降低 本钱提高效率，保持 led 灯具工作的稳定性，耐久性， r 格式及制图标识根本得 到了统一，今日四月底前完成升级方案并正式全面推行新方案。 2〕构造规范化工作； 〔时间：四月到十二月完成所列局部；责任人：xx〕为了提 高生产作业人员的劳动效率，研发部从制作施工图开场将展柜常用构造归纳和总 结，优化并推行规范化构造。 如抽屉或者门的抠手行位统一；抽屉部件构造和制作 办法统一；抽侧长度按照最优化开料分级设定；150w 光源器通风构造规范方案； 35w 光源器通风构造规范方案；不同跨度或者长度的门和层板规范厚度及安臵构 造；统一玻璃开槽尺寸；统一玻璃罩粘贴构造；包装构造规范化等等。 3〕工艺规范化工作； 〔时间：四月到十二月完成所列局部；责任人：待定〕推行 工艺规范化，有利于稳定产品质量，削减劳动适应周期，提高生产率，降低生产 本钱。特别批量生产效果显著。示例玻璃磨边工艺规范名称、规范尺寸； mdf 做白哑/白亮/珠光漆，自然 木皮或者实木做开放/封闭效果的规范工艺流程、规范 油漆配比、规范单位用量；冷压加厚板胶水规范用量；贴防火板规范工艺；贴木 皮规范工艺等等。 4〕四月底前制定物料编码规那末； 〔时间：四月底前；责任人： xx〕 5〕规范五金件资料库； 〔时间：五月底前；责任人： xx〕 6〕统一 bom 制作规范。 〔时间：五月底前；责任人： xx〕 研发部门年度打算报告范文大全(篇三) 第 3 页 共 25 页 本文格式为 Word 版，下载可任意编辑 一、指导思想 在上级教导思想的指导下，以“敬重学生，效劳学生，发展学生〞为指导，以提 高学生心理素质，完善人格为目标，做好学校的心理安康教导工作，敬重“一个 老师能有多安康，就能把他〔她〕的学生带得多安康。〞的理念，对不断提高老 师自身心理安康赋予支持与保障，从而更好效劳学生，促进全体学生心理安康进 展。 二、主要工作和措施 〔一〕、继续做好学生日常的心理咨询效劳。 继续做好学生日常的心理咨询效劳工作，每天开放心理咨询室，做好学生的来访 接待和咨询工作。对于问题较显然的学生，坚持个案的跟踪，准时与家庭联系。 〔二〕、开设心理辅导讲座。 本学年，邀请心理教导专家、 行家到学校作专题讲座；豫备开六年级学生心理教 导会议，结合青春安康教导、人际交往、学习压力等内容，主动为学生提供学问 指导和帮忙。 〔三〕、子细做好心理咨询室来访者的记录工作。但对咨询案例的状况要进行保 密，不得任意传播，以免给学生带来更多的心理压力。 〔四〕 心理辅导员要子细学习心理安康教导的相