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- 2023-08-06 发布于上海
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湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版
湖北金环绩效管理项目
岗位说明书模版
湖北金环股份有限公司二厂动力车间焊工 岗位说明书
岗位名称焊工
岗位名称
焊工
岗位编号
所属部门
长丝二厂动力车间水道工段
直接上级
工段长、班长
直接下属
岗位编制
6 人
所属系列
操作
所属岗序
8
岗位设置目的 确保各种管道、阀门及设备焊接工作,保证完好运行。
核心工作职责和内容
完成公司内各种工程的设备管道安装、维修任务。
配合各工种对车间室内公用工程,室外所有管线、阀门进行巡回检查、维修、更新。
辅助性工作内容
1. 完成上级交办的其它工作。
工作衡量标准
及时性、有效性。及时性、有效性。
考核标准
及时性、有效性。
业务类
主 费用
要 审批
职 类
权
人事类
对工作有建议权
向班长汇报工作完成情况及质量情况。
汇报
内
工 部
作关 督导
作
系
沟通
关
系 协调
外部关系
最低学历 高中 相关资格证书 特殊工种操作证,高级工
专业知识 电、气焊焊接技术。
工作环境
有毒有害
工作经验 3 年以上工作经验。
任 具备各种设备、各种材质的管材、板材焊接技术,各种环境下能及时快速处
职 技能技巧 理问题的能力,熟知电、气焊操作规程。
资
格
1、专业技术知识、解决问题的能力。
能力素质 2、踏实肯干,有敬业精神。
可晋升岗位 班长
职业发展
可轮岗岗位 入职培训内容在职培训内容
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